UNIVERSIDAD LAICA “ELOY ALFARO DE MANABI”
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS
INGENIERÍA EN MARKETING

TEMA:
Caso. Diferencias culturales. Disney en Francia.

Nombre:

Barreiro Vinces María Dolores

Docente:

Ing. Carolina Herrera

Curso:

II Semestre “B”

Fecha de entrega: 20 de junio del 2014

Metodología de aprendizaje basada en Casos
Planteamiento de Preguntas o producto a entrega

1.- Explica con tus palabras:
a) Que entiendes por el concepto de cultura
Entiendo por concepto de cultura que es el conjunto de las manifestaciones en que se expresa la vida tradicional de un pueblo como valores, normas, actitudes, creencias, idiomas, costumbres, ritos, hábitos, capacidades, educación, moral, …ver más…

6.-Para los negocios internacionales, ¿cuáles son las implicaciones del entrenamiento transcultural? Ejemplifica tu respuesta.
El estudio de un proyecto da logros a tener y fomentar con firmas reconocidas para avanzar y concluir lo establecido con la responsabilidad de enunciar fomentar al origen y crecimiento del mismo esto se ve en la calidad de quien los realice ya que esta persona debe estar preparada a lo que va hacer tomando en cuenta a quien se va a dirigir mostrando respeto y los valores moldeados por la cultura y la conducta humana.

7.- ¿Qué aspectos consideró Disney en relación a los gustos y preferencias de los consumidores europeos? De estos supuestos analiza, ¿cuáles eran correctos? y ¿Cuáles incorrectos? Fundamenta tu respuesta.

Correcto
Que las áreas para el parque se encontraban cerca del mar mediterráneo y contaban con un clima subtropical similar a las instalaciones de Disney en California y Florida.
Los cambios de comida y ropa costo de las entradas, costo del hospedaje en hoteles y el cambio de nombre de Disney.
Lo bueno que la organización es el bienestar y progreso para incrementar uno de sus grandes proyectos a seguir su cadena Disney

Incorrectos
Era todo lo contrario a esto. Como los precios eran elevados, la mala