Resumen del problema antropológico
(SISDEM)
El Sistema de Democratización del Empleo (SISDEM) es la plataforma tecnológica para la asignación de los puestos de empleos temporales en la industria petrolera y petroquímica del país, su objetivo es garantizar la igualdad de oportunidades de empleo y la no discriminación en la captación, selección y contratación de personal por parte de las Empresas Contratistas, que laboran para PDVSA:
El Sistema de Democratización del Empleo (SISDEM), se conceptualiza como un sistema automatizado, de inscripción, verificación y registro de aspirantes a empleos temporales con las Empresas Contratistas que realizan obras y servicios para PDVSA y sus empresas filiales, donde el SISDEM tenga …ver más…
Esa cl. 69 establecía lo siguiente, Cláusula Empresas Contratistas, literal 3ro, CCP:
“…..En la oportunidad de contratar trabajadores para la ejecución de las obras, trabajos o servicios a que se contrae esta Cláusula, la persona jurídica se obliga a dar preferencia a los aspirantes a empleo, que aparezcan en una lista sometida por el Sindicato de dicha localidad, previa solicitud por parte de la mencionada persona jurídica, donde especifique los requisitos para los cargos a ocupar conforme a las normas de la Empresa. A los efectos de la solicitud de candidatos, la persona jurídica presentará al Sindicato, con no menos de ocho (8) días laborables de anticipación al empleo, los requisitos exigidos por los cargos a ocupar, salvo casos de emergencia, fortuitos o de fuerza mayor. El Sindicato