Relación de los requisitos del puesto y las funciones de administración de recursos humanos
Hábito 1: Ser Proactivo
Ser Proactivo, significa tomar la responsabilidad por su propia vida, ejercitar la habilidad de seleccionar su respuesta ante cualquier estímulo.
La libertad de elegir la respuesta y hacerse responsable por ella implica: • Auto-conciencia, diferenciarnos a nosotros mismos de nuestros sentimientos, estado de ánimo y pensamientos. • Imaginación, crear ideas mas allá de la realidad presente. • Conciencia, distinguir lo bueno de lo malo. • Voluntad independiente, basarse en nuestra autoconciencia.
Una persona proactiva es guiada por sus propios valores, a diferencia de una persona reactiva, quien entrega el control de sus decisiones, …ver más…
Si escuchamos y nos ponemos en el lugar del otro quizás al final acabemos entendiéndolo y cuando lo hayamos entendido, entonces a lo mejor podremos tomar una decisión y una postura que nos lleve a los 2 a una posición ganadora (ganar/ganar).
Significa escuchar atentamente al otro, con empatía, tratando de ponerse en “los zapatos del otro” para poder entender su posición y sentir (no interrumpimos mientras la otra persona está hablando). Luego, damos a entender al otro nuestra postura. Este hábito trata de ponerse primero en el lugar del otro, de ver las cosas desde su punto de vista. Se basa en el refrán popular de” Todo es del color del cristal con que se mire”. Es quizás el más difícil de practicar, casi siempre pasamos más tiempo hablando que escuchando y creemos que las cosas sólo pueden ser de la manera en que nosotros las vemos.
La mayoría de las personas pasan su vida aprendiendo a comunicarse en forma escrita o hablada, pero tienen poco entrenamiento en escuchar – en entender verdaderamente a la otra persona desde su propio marco de referencia. Es poco común la persona que escucha con la intención de entender.
Habito 6: sinergizar
En mi propia experiencia personal, siempre absolutamente siempre he conseguido los mayores éxitos en los proyectos cuando hemos conseguido formar un equipo, un equipo conjuntado y alineado que trabajaba con los mismos objetivos y por encima de temas personales. El equipo lo logra cuando el bien común esta