LA POLITICA DE LIDERAZGO
STEPHEN BALL
El papel del director es fundamental y decisivo para la comprensión del micro política de la escuela. En circunstancias normales el director es el centro principal de la actividad micro política en la escuela, pero las posibilidades de la dirección se realizan dentro de las limitaciones especificas de un marco, una historia y un contexto en particular. Las escuelas son campos de disputa ideológica más que burocracias abstractas y formales. El micro político implica la lucha para imponer la definición de la escuela y por ende de la educación misma. Las ideas sobre el poder del director difieren, el director debe lograr y mantener el control, mientras alienta y asegura el orden social y la adhesión. …ver más…

Ciertamente cada quien tiene un estilo, cada nivel trabaja de distinta forma, el modo de gestionar varía según los intereses, así como del proyecto que se vaya a realizar o bien de la misma practica.
En la lectura de habla de tres dispositivos para orientar la formación de los alumnos: el currículo, el sistema de evaluación de aprendizaje y el sistema de sostenimiento de la disciplina. Estos tres operan con autonomía entre si y movilizan fuerzas y sentidos específicos.
Habla acerca de las decisiones que se toman entre el personal, si bien las decisiones pueden ser tomadas de acuerdo a las pautas y requerimientos de una racionalidad científica- técnica se justifica consecuentemente la profesionalización del rol. Sin embargo los docentes lo reciben como propuesta y cuando se asume como responsabilidad ahí si es diferente porque muchas veces lo tomas a mal depende del caso.
En el centro de trabajo donde me encuentro si hemos tenido diferencias en cuanto a diferentes formas de trabajar, pero se logra aclararlo en base a buenas decisiones y llegando a la reflexión de ellas, basándonos en los planes y programas cuando se trata de lo instituido. Pero en cambio hay aspectos que han favorecido nuestra organización en base a las bunas