Aportes De Adam Smith, Robert Owen Y Charles Babbage A La Teoría Del Comportamiento Organizacional

755 palabras 4 páginas
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Juan arturo perez rocha Jueves 4 de Agosto de 2011
Teoría de la Organización y la Estrategia
Carlos Alberto Rodríguez

Aportes de Adam Smith,
Robert Owen y Charles Babbage a la Teoría del Comportamiento Organizacional

"Sin trabajo, todavía se corrompe.
Mas un trabajo sin alma, ahoga y mata la vida"
Albert Camus

El comportamiento organizacional es un elemento intrínseco al ser humano, pues como ser social desde sus inicios el hombre ha incurrido en diferentes tipos de actividades organizadas, sin embargo desde la primera y segunda revolución industrial cuando surgen los grandes talleres y fabricas, y cuando aumenta la cantidad del trabajo se comienza a hablar de organizaciones reunidas en torno a un "objetivo común", a …ver más…

Es por esto que Robert Owen juega un papel

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