O livro O código do líder

1455 palavras 6 páginas
O livro O código do líder1 apresenta estratégias para uma liderança saudável e de sucesso. A autora utilizou-se de experiências pessoais e profissionais que, além de muito fascinante e envolvente, possibilita aos ledores entenderem que a nossa vida e o nosso futuro dependem de uma escolha diária e contínua. O livro se inicia com o pensamento de que um vencedor não nasce pronto e que seu futuro, o seu trabalho e seus relacionamentos dependem da decisão de fazer escolhas. As escolhas fazem parte da vida de um líder, muitas pessoas pensam que a liderança não é inata, ou que depende da condição social, pelo contrário ela depende fundamentalmente da vontade do ser. Quando deixamos de fazer escolhas, temos uma única opção: permitir que …exibir mais conteúdo…

Deus não precisa de grandes nomes, mas de corações que se entregam e se dispõem. As principais dificuldades no discipulado são: ser vagaroso no entendimento; falta de humildade; falta de comprometimento; medo e ansiedade. Tudo o que importava para Jesus era terminar sua missão, deixando-nos o exemplo de que ser líder é ir até o fim e concluir a missão. Devemos ser responsáveis pelos nossos sonhos e desejos. Devemos fazer com que eles se tornem realidade. Todo sonho só será concluído, se houver dedicação e trabalho. Devemos também saber que para realizar grandes sonhos é preciso grandes sacrifícios e longa espera. Pensamentos e emoções também são energias. Pensamentos geram sentimentos, que geram palavras, que geram ações e que trazem consequentemente resultados. Devemos cuidar dos nossos pensamentos e de nossas palavras. Pois só mudamos nossa maneira de sentir quando mudamos os nossos pensamentos. O que mais buscamos nas pessoas que amamos é reciprocidade desse amor, e quando ele não vem, convertemos a humilhação e a vergonha em raiva. E convertemos a tristeza e o medo em abandono. O sucesso de um líder dependerá muito mais de como ele lida com as emoções, do que das estratégias que ele usa para cumprir ou alcançar seu objetivo. Se não souber canalizar as emoções nada funcionará como poderia ou deveria. É comprovado cientificamente que o contato físico e

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