MATERIA: DIRECCIÓ Y LIDERAZGO (TUTORIA)
TETRAMESTRE SEPTIEMBE DICIEMBRE 2014
13 DE OCTUBRE PRIMER TRABAJO
10 DE NOVIEMBRE SEGUNDO TRABAJO
10 DE DIDIEMBRE TERCER TRABAJO
SOLO SE RECIBEN TABAJOS CON TARJETON SELLADO
DEBEN SER REALIZADOS A MANO
EN HOJA DE MAQUINA
PORTADA IMPRESA CON DATOS COMPLETOS: NOMBRE DEL ALUMNO, NOMBRE DE LA MATERIA, TURNO, MATRICULA, NOMBRE DEL PORFESOR
ANOTAR NUMERO DE TRABAJO QUE CORRESPONDE
POR NINGUNA RAZON SE RECIBEN TRABAJOS EN COMPUTADORA
EL ALUMNO DEBE CONTESTAR UN BREVE EXAMEN DE SU TRBAJO DE INVESTIGACION
DEBEN PRESENTAR EXPOSICIÓN O CLASE MUESTRA DE UNO DE LOS TEMAS DE LA MATERIA AGENDADA LA FECHA CON EL PROFESOR FECHA LIMITE 30 DE NOVIEMBRE
13 DE OCTUBRE
TEMA 1: CONCEPTO DE AUTORIDAD …ver más…

Porlo que existe conexión con la Autonomía y la responsabilidad que es la atribución de una conducta que asume o debe asumir una persona de hacerse cargo de determinadas situaciones, ya sea impuestas por la ley, o adquiridas voluntariamente o impuestas por la justicia en situaciones en que ha habido, culpa, dolo o responsabilidad objetiva.-
2.3 PODER Y AUTONOMÍA DEL LIDER Y DEL SUBORDINADO
Poder y Autonomia del Lider es la satisfacción del grupo de trabajo y de la empresa por haber cumplido con los objetivos encomendados. El líder es el motor de la actividad que se ejerce desde el mando, inspirando y estimulando al grupo para cumplir con el trabajo encomendado.
En principio, el jefe tiene derecho a mandar, pero no dispone de un derecho absoluto (la obediencia tiene que ver con la costumbre, trato, normas de una sociedad, y en específico, de una empresa). Para mandar y obtener eficacia en el trabajo en grupo, es importante reconocer que el jefe debe producir consenso mediante un marco de confianza basado en la unificación de intereses, opiniones y sentimientos de afecto entre autoridades y los subalternos.
El Poder y la Autonomia del Subordinado estriba en