EXAMEN FINAL

1. A partir de la definición legal establecida por el Sistema General de Riesgos Profesionales para el evento profesional (accidente de trabajo y enfermedad profesional), y de su consulta de la normatividad correspondiente (especialmente del Decreto Ley 1295/94), analice los siguientes casos y en cada uno de ellos determine si se trata de evento profesional (P), no profesional (NP) y establezca si se trata de circunstancia por causa (PC) o con ocasión (CO) del trabajo
HECHO
P
NP
PC
CO
Trabajador que solicitó permiso para salir de la empresa a hacer diligencia personal; al ir por la calle fue atropellado por un vehículo y sufrió politraumatismos. x x
Trabajador que con intención de provocar averías a las …ver más…

A partir de esta información y dentro de una investigación del suceso, ¿cree usted correcto el procedimiento seguido por empleador? ¿cree usted pertinente la acción adoptada por la ARP? ¿habrá alguien que deba asumir el reconocimiento de esta pensión de sobreviviente?

No es el proceso correcto por el empleador ya que es obligación de el y por ley lo debe hacer apenas ingrese el empleado a laborar en su organización por seguridad de las dos partes, la acción por la arp debe ser justificada y debe estar dentro de la ley establecida, pues si el empleador no cumple con el procedimiento lo mas obvio es que la arp no asuma la responsabilidad, en este caso el que debe asumir el reconocimiento debe ser el empleador ya que presento falencias al diligenciamiento y afiliaciones respectivas al empleado.

3. Cierto empresario cuenta con dos empresas diferentes –una que administra los servicios y otra que ejecuta las labores operativas-; la empresa de actividad netamente administrativa cuenta con tres trabajadores, mientras que en la que desarrolla la operatividad laboran quince personas. El empleador ha emprendido el desarrollo del Programa de Salud Ocupacional en la empresa de quince trabajadores, pero considera que la otra empresa no requiere de tal instrumento por ser tan pequeña y por que a su juicio estos trabajadores