Relaciones industriales
“Rodolfo Loero Arismendi”
Extensión Barcelona
Barcelona Edo. Anzoátegui
Cátedra: Teoría a las Relaciones Industriales
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Prof. Integrantes:
Nieves Sosa Alba Cedeño C.I.: 20.140.073
Nohely Tayupo C.I.: 24.447.233
Barcelona, mayo de 2011
INTRODUCCIÓN
Las relaciones industriales, refieren al vínculo que se establece entre la parte administrativa de una empresa y los trabajadores. Muchas veces, la relación se entabla entre los directivos y el sindicato (en representación de los trabajadores), desde la época de la revolución industrial poco a poco, las diversas formas de gestión del factor humano han ido cambiando …ver más…
También, en esa época existía una gran desigualdad la cual era hacia el pueblo como ya mencionado, le tenía que dar parte al señor feudal y además de esto estaba muy oprimido por la parte religiosa de aquella época y por la gente del señor feudal, por lo que le era imposible protestar ante esa opresión.
Con esos Mercaderes empezamos lo que hoy se denomina “Capital”, ya que conseguían productos a bajos precios, y los cambiaban por productos de mejor calidad y muy codiciados, por ello, sus ganancias eran mayores cada vez, esto fue el principio del Capitalismo.
El concepto de Relaciones Industriales resulta complejo por la magnitud de las actitudes psicosociales, socioeconómicas y socioculturales que constituyen el núcleo más relevante de sus fundamentos científicos. Las características del actual sistema industrial han determinado la complejidad de las Relaciones Industriales, por cuanto sólo a través de la administración científica y la inteligencia social. “se conciben la obtención, el desarrollo. y el mantenimiento de los Recursos Humanos, indispensable para la producción óptima de bienes y servicios ”.
El campo de las Relaciones Industriales está centrado en la planificación, obtención, contratación, mantenimiento y desarrollo de los Recursos Humanos, con la finalidad de utilizarlos en forma racional en las actividades productivas de