RESPUESTAS HUMANAS
Es la forma en que el cliente responde a un estado de salud o enfermedad, representando todos aquellos fenómenos que tienen que ver con el profesional de enfermería
Esta forma de responder incluye reacciones fisiológicas del organismo, percepciones, sentimientos y conductas que presentan tanto los individuos sanos como enfermos
¿Cuáles son las Respuestas Humanas?
En el individuo, familia y comunidad pueden presentar una gran variedad de respuestas humanas que se agrupan por sus características en 9 patrones
9 Patrones:
Intercambio: el mutuo dar y recibir
Comunicación: enviar mensajes
Relación: establecimiento de vínculos
Valoración: asignación de valores
Elección: selección de alternativas
Movimiento: actividad …ver más…

Ej. Religión que profesa, deseos de ser visitado por guía espiritual
5.- Patrón de Elección
Estudia todas aquellas respuestas de la persona ante una situación dada y considera al estrés “como un suceso o serie de circunstancias que originan una respuesta organizada”; por lo que la enfermera (o) debe observar las manifestaciones del estrés y determinar en que medida la persona o grupo lo afrontan y logran la adaptación ya se fisiológica, psicológica o social – cultural. Ej. Cambios en al anatomía y fisiológica del cuerpo originados por la edad o alguna patología.
6.- Patrón de Movimiento
El hombre tiene la necesidad de moverse libremente y sin dificultad para satisfacer necesidades básicas como la alimentación y eliminación. Una persona que se mueve voluntariamente tiene autonomía por consiguiente requiere menos participación de la enfermera. La actividad física permite conservar la salud y esta determinada en gran medida por hábitos y costumbres adquiridos.
7.- Patrón de Percepción
Analiza como el hombre percibe de forma diferente el entorno de acuerdo a la cosmovisión (postura filosófica ante al vida, conocimientos y experiencias); así como las dificultades en al percepción originadas por trastornos neurológicos o por la edad; también explora la autoimagen e identidad personal. Ej. cambio o perdida de trabajo e