REGLAS BÁSICAS PARA LA ELABORACIÓN DE PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE TIPO 1 CON ÚNICA OPCIÓN

Tomado de http://raulroldana.blogspot.com/2007/06/la-formulacion-de-preguntas-de.html del 21 de Junio de 2007

16 REGLAS PARA LA FORMULACIÓN DE PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE TIPO 1
DETERMINACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES PARA EL EJERCICIO DE CARGOS EN EL ESTADO COLOMBIANO Por: Raúl de Jesús Roldán Álvarez Contador Público y Estudiante de Educación básica con énfasis en Humanidades y Lengua Castellana Universidad de Antioquia.

OBJETIVO DEL TEXTO
Entregar un mínimun de elementos para una autointerventoría acerca de la efectividad o no en la elaboración de premisas y alternativas derivadas del proceso de formulación de preguntas de …ver más…

b, c y d).

2.4. Cierto o falso: Es aquella premisa o conjunto de premisas que pregunta o preguntan por un criterio de verdad (lógico o silogístico). Se prefiere preguntar por “lo cierto”, presentándose como única respuesta entre las cuatro (4) opciones dadas en la alternativa

Metodología

Este texto esta dirigido a todos aquellos encargados de diseñar pruebas para la evaluación de aspirantes a cargos en diferentes entidades del Estado colombiano y persigue, por tanto, la aplicación por parte de los contratistas, de una bitácora de autointerventoría de la calidad de las preguntas o enunciados formulados, en la medida en que el diseñador va colocando los mismos sobre el papel:
1. Lea este texto, antes de comenzar a formular cualquier pregunta o enunciado, y asimile la información contenida en el mismo, para que pueda, posteriormente, autointerventoriar la calidad de sus enunciados o preguntas con rapidez.
2. Cuente con toda la información sobre la mesa (Legislación, textos críticos que permitan establecer los cambios propuestos y operados por la normativa –un antes y un después-, ejes temáticos, manual de funciones de los cargos ofertados y cualquier otro tipo de documentación que le posibilite identificar con precisión la naturaleza de la entidad contratante de la actividad ofertante de los cargos)… Recuerde: un diccionario de dudas