TALLER NO. 1
PLANEACIÒN Y ORGANIZACIÒN

SANDRA MILENA CARDONA
CRISTIAN CAMILO MUÑOZ
DIANA CAROLINA RIOS

UNIVERSIDAD DEL QUINDIO – DISTANCIA
ADMINISTRACION DE NEGOCIOS INTERNACIONALES
II SEMESTRE

MANIZALES
2010

TALLER NO. 1
PLANEACIÒN Y ORGANIZACIÒN

SANDRA MILENA CARDONA
CRISTIAN CAMILO MUÑOZ
DIANA CAROLINA RIOS

TUTOR:
JOSUE VLADIMIR RAMIREZ

UNIVERSIDAD DEL QUINDIO – DISTANCIA
ADMINISTRACION DE NEGOCIOS INTERNACIONALES
II SEMESTRE

MANIZALES
2010

TABLA DE CONTENIDO

1. Introducción 2. Formulación del Problema 3.

INTRODUCCIÓN

La Planeación y Organización empresarial nace desde que el hombre ha trabajado, tratando de obtener la mayor efectividad posible en sus actividades; para lograrlo …ver más…

OBJETIVOS

GENERALES • Investigar los enfoques, tendencias, impacto y prácticas de la formulación estratégica y la prospectiva en los diferentes sectores económicos latinoamericanos y colombianos. • Diseñar y promover modelos y herramientas para llevar a acabo análisis prospectivos y estratégicos. • Monitorear tendencias y rupturas que ayuden al proceso de innovación y mejoramiento de la Administración.

ESPECIFICOS

• Comprender la Importancia de la Planeación y la Organización • Identificar la labor de los Gerentes. • Identificar las Principales Razones de Estudiar la Administración.

1. ¿Que son organizaciones y como se caracterizan?

R: / organizaciones son entidades compuestas por dos o mas personas las cuales buscan cumplir metas y objetivos por medio de los recursos humanos o la gestión del talento humano. Estas personas se deben comunicar y estar dispuestas a actuar en forma coordinada para lograr su misión. Las organizaciones funcionan mediante normas para el cumplimiento de los propósitos. Se caracterizan porque son organizaciones que se proyectan por un tiempo para cumplir sus metas, los cambios dentro de una organización hace que ves tenga nuevas formas de operar y de funcionar, las organizaciones deben ser creativas ya que de esta manera pueden mejorar su actividad operativa, las organizaciones tratan de alcanzar la eficiencia para obtener mayores beneficios y