MOF y ROF
UNIVERSIDAD NACIONAL DE TUMBES
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS SOCIALES
ASIGNATURA:
ADMINISTRACION Y PRESUPUESTO
NOMBRE DE LA MONOGRAFIA:
REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (ROF) Y MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF)
DOCENTE:
LIC. RUBEN EDGARDO INFANTE CARRILLO
CICLO:
I
INTEGRANTES:
BARRIENTOS CLAVIJO IVVED
CORNEJO SAAVEDRA GEILER
YZIGUE VELASQUEZ LUCIANA
CHAVEZ MARCHAN KEVIN
MEDINO IZQUIERDO BRAGGIANT
DEDICATORIA
A NUESTROS PADRES
QUE CON MUCHO ESFUERZO
ESTÁN LABRANDO NUESTRA
FUTURA PROFESIÓN.
INTRODUCCION
Este trabajo tiene como propósito precisar en que …ver más…
Precisar las interrelaciones jerárquicas y funcionales internas y externas de la dependencia.
Describir los procedimientos administrativos racionalizados.
1.4 Importancias del MOF
Facilita el proceso de inducción del personal y permite el perfeccionamiento y orientación de las funciones y responsabilidades del cargo al que han sido asignados, así como aplicar programas de capacitación.
Determinar las funciones específicas, responsabilidad y autoridad de los cargos dentro de una estructura orgánica de cada dependencia.
Proporciona información a los funcionarios sobre sus funciones específicas, su dependencia jerárquica y coordinación para el cumplimiento de sus funciones.
1.5 Utilidades del MOF
Ayuda a institucionalizar la simplificación administrativa proporcionando información sobre las funciones que le corresponde desempeñar al personal al ocupar los cargos que constituyen los puntos de trámite en el flujo de los procedimientos.
Facilita el proceso de inducción de personal nuevo y el de adiestramiento y orientación del personal en servicio, permitiéndoles conocer con claridad sus funciones y responsabilidades del cargo a que han sido asignados así como aplicar programas de capacitación.
1.6 Limitaciones del MOF
Las principales limitaciones a tener en cuenta serían:
No es la solución a todos los problemas administrativos, si bien constituyen un instrumento que puede propiciarla.
Si no se le