Evolución legislativa de la salud ocupacional en colombia
AÑO ASPECTO LEGISLATIVO RESUMEN
1979 LEY 9
RESOLUCIÓN 2400
RESOLUCIÓN 2413 Ley 9 se conoce como ley MARCO DE LA SALUD OCUPACIONAL EN COLOMBIA. Es la primera ley que se consagró como la base de la salud ocupacional en Colombia.
Tiene por objeto preservar, conservar y mejorar la salud de los individuos en sus ocupaciones; referente a seguridad industrial se analiza condiciones sobre maquinarias, equipos, herramientas y actividades como el manejo. Transporte y almacenamiento de materiales, instalaciones, equipos y los riesgos de accidente o enfermedad.
Llamado el ESTATUTO NACIONAL DE SEGURIDAD INDUSTRIAL. Establece disposiciones sobre higiene y …ver más…
La clasificación toxicológica, los permisos para el uso en el país, almacenamiento, distribución y expendio.
Del 20 de Dic: establece procedimientos sobre EXAMENES MEDICOS PRE-EMPLEO y ADMISIÓN, sobre las reglamentaciones establecidas en el código sustantivo del trabajo.
1992 RESOLUCIÓN 1075
RESOLUCIÓN 10834
DECRETO 2148 Actividades en materia de salud ocupacional incluye fármaco dependencia, alcoholismos y tabaquismo.
Del 25 de Nov: por la cual se reglamenta el capítulo II del decreto 1843 relativos a la clasificación de toxicología.
Del 30 de Dic: define las funciones, organización e integración del ISS y la nueva responsabilidad en la prestación de servicios médicos asistenciales y la salud ocupacional.
1993 DECRETO 2222
LEY 100 Del 5 de Nov: reglamento de higiene y seguridad industrial en labores mineras a cielo abierto.
El sistema integral dividido en tres libros principales
Libro primero: sistema general de pensiones
Libro segundo: el sistema general de seguridad social en salud
Libro tercero: sistema general de riesgos profesionales
1994 DECRETO 35
DECRETO 1281
DECRETO 1294
DECRETO 1295
RESOLUCIÓN 5141
DECRETO 1771 Del 10 de Ene: disposiciones en materia de seguridad minera, medidas y procedimientos de aplicación.
Del 22 de Jun: reglamenta las actividades de alto riesgo