Asesoria

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| |SEDE APOQUINDO | |
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| |ASESORÍA RESTAURANT …ver más…

Mercado objetivo………………………………………………………………..9 2.3. Medio ambiente…………………………………………..……………………10 2.3.1. Situación geográfica………………………………………….………..10 2.4. Productos……………………………………………………………………11,12 2.4.1. Carta……………………………………………………………………..13 3. Servicios……………………………………………………………………………….13 4. Distribución…………………………………………………………………………….13 5. Comunicación…………………………………………………………………………13 6. Reseña histórica………………………………………………………………………14 7. Misión…………………………………………………………………………………..14 8. Visión…………………………………………………………………………………..14 9. Objetivos de la empresa……………………………………………………………..14 10. Layout………………………………………………………………………………...15 11. Descripción de las áreas……………………………………………………………16 12. Organización de recursos humanos………………………………………………17 12.1. Organigrama de la empresa…………………………………………………17 12.2. Descripción de argos………………………………………………………...17 12.3. Análisis de cargos………………………………………………………….…18 12.4. Política de recursos humanos……………………………………………….19 12.5. Política de reclutamiento...…………………………………………………..19 12.5.1 Proceso de selección………...………………………………………19 13. Sistema de remuneraciones……………………………………………………….20 14. Sistema de beneficios sociales……………………………………………………20 15. Horarios de trabajo por curso………………………………………………….…..20 16. Factores críticos de

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