Acoso laboral

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  • objeto, sujeto y verdad en el conocimiento historico

    UNIVERSIDAD NACIONAL DE TUCUMAN PROGRAMA Historia del Pensamiento Político y Jurídico Cátedra “A” FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS SOCIALES UNIVERSIDAD NACIONAL DE TUCUMAN FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS SOCIALES AUTORIDADES Dr. José Luis Vázquez DECANO Dr. Miguel Eduardo Marcotulio VICEDECANO Dra. Nélida Escudero de Guerrero SECRETARIA ACADEMICA Dra. Adela María Seguí SECRETARIA DE POSGRADO Dr. Fernando Manuel Valdez SECRETARIO DE GESTION INSTITUCIONAL C.P.N. Roberto

    Palabras: 1996 - Páginas: 8
  • Ensayo confianza

    “El camino a la felicidad es mucho más fácil de recorrer con gente en la que uno puede confiar.” L. Ronald Hubbard INTRODUCCIÓN El presente trabajo sobre el valor de la confianza, fue uno de los temas abordados en el curso de Seminario de valores. Esta materia me ayudó a tener una visión más amplia de lo que sucede a diario con el comportamiento de algunas personas, y sus relaciones con los demás. Los valores morales surgen primordialmente en el individuo por influjo y en el seno de la familia

    Palabras: 2322 - Páginas: 10
  • Plan de Marketing Walmart

    PLAN DE FIDELIZACION DE CLIENTES WALMART Walmart es una empresa transnacional de origen norteamericano y con sede en la ciudad de Bentonville, Arkansas. El 28 de marzo de 2009, Walmart -la empresa supermercadista y de retail más grande del mundo- adquirió 1.060.327.961 acciones de D&S, pasando de este modo a controlar el 74,55% de su propiedad. Producto de posteriores

    Palabras: 3215 - Páginas: 13
  • Control presupuestario

    UNIVERSIDAD DE PUEBLA DIVISION DE ESTUDIOS DE POSGRADO Maestría en Desarrollo Educativo “Agresividad y conflictos en el ámbito escolar” Presenta Luz María Díaz Velázquez Octubre, 2010 Puebla. Índice Presentación 3 Diagnóstico 3 Contexto institucional 4 Matriz FODA 6 Planteamiento del problema. 7 Alcances y limites del estudio 7 Justificación 9 Objetivos generales: 10 Objetivos específicos: 11 Metas: 12 N U E S T R A V I S I Ó N 14 N U E S T R A M I S

    Palabras: 3593 - Páginas: 15
  • Estatuto del trabajador

    Artículo 2. Relaciones laborales de carácter especial. 1. Se considerarán relaciones laborales de carácter especial: a) La del personal de alta dirección no incluido en el artículo 1.3.c). b) La del servicio del hogar familiar. c) La de los penados en las instituciones penitenciarias. d) La de los deportistas

    Palabras: 42770 - Páginas: 172
  • OCHO IDEAS PARA NEGOCIAR CON UN CLIENTE DIFICIL

    INTRODUCCIÓN En todas las áreas de nuestra vida nos encontramos con personas difíciles que causan problemas a quien se cruza en su camino. Este trabajo está pensado para ayudarnos a entender y a tratar eficazmente a dichas personas y sacar el máximo provecho de cualquier relación que tengamos con ellas. En situaciones hemos dedicado mucho tiempo a ayudar a personas que necesitaban enfrentarse a las situaciones provocadas por las actitudes y conductas difíciles de los demás. Estas técnicas suponen

    Palabras: 3245 - Páginas: 13
  • coca-cola la historia negra de las aguas residuales

    están en contra de este producto, pues causa daños a la salud, además de grupos sindicalistas que buscan proteger la integridad del trabajador de Coca-Cola y que estos no sean explotados por la misma empresa, teniendo como respuesta guerrillas, el acoso a sus integrantes y su familia, además del arrebato de las vidas de las principales cabecillas de estos grupos anti Coca-Cola. En nuestro país, específicamente en San Juan Chamula, Chiapas esta compañía busca adueñarse de sus mantos de agua, por lo

    Palabras: 9507 - Páginas: 38
  • Ética del mercadeo

    INTRODUCCIÓN La Ética del Mercadeo, Es un subconjunto de normas morales o de comportamiento que son aceptadas generalmente por una sociedad o grupo y que rigen las actividades y procesos de la mercadotecnia. Dentro de la Ética del Mercadeo están inmersos una serie de términos, las cuales explican más detalladamente lo que ella persigue y como se debe aplicar, lo cual podemos nombrar a continuación: • Función de la Ética. • Normas de la Conductas Éticas. • Código de Ética

    Palabras: 2496 - Páginas: 10
  • Problematica Social

    ¿QUÉ ES UN PROBLEMA SOCIAL? En todas las sociedades, existen hechos que pueden ser considerados como problemas colectivos. Muchos de ellos, en determinadas circunstancias, pueden convertirse en “problemas sociales” cuya solución o tratamiento demanda la intervención de los poderes públicos. Pensar un problema como social, supone considerar: * Su carácter histórico, dado que asume características propias del tiempo y del espacio en que tiene lugar (es decir que cambian según el tiempo en que

    Palabras: 12995 - Páginas: 52
  • Ensayo libro "las claves del liderazgo"

    ERGONOMICO PUESTO DE TRABAJO TEXTIL EMPAREJADORA DE MEDIAS Elaborado por: Jose Gonzalez wicarjo_gonzalez@yahoo.es Julio, 2010 |CONTENIDO: | | |Pág

    Palabras: 937 - Páginas: 4
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