responsáveis dos alunos sobre o papel da família no processo educativo. - Desenvolver atividades pedagógicas que contemplem a comunidade do entorno da escola. - Analisar fatores de vulnerabilidade e de riscos a que possa estar exposto o aluno. - Orientar a família ou os responsáveis quanto a procura de serviços de proteção social. - Identificar e sugerir atividades pedagógicas complementares a serem realizadas pelos alunos fora do período escolar. - Orientar e apoiar os alunos na prática de
tais como: datas comemorativas, reuniões pedagógicas e o planejamento adotado pelos profissionais para a realização das mesmas. 2.1 A Importância do Estágio para a Formação Profissional Através da realização do estágio, pude perceber e relacionar sua importância em minha formação profissional, pois me possibilitou observar de forma clara a relação dos conteúdos aprendidos com sua aplicabilidade nas práticas pedagógicas, de forma eficaz, conduzindo os alunos através de ricas experiências vivenciadas
ESCOLA. Todo educador sabe o quanto é importante a participação dos pais dos alunos no desempenho escolar. A criança cuja família participa de forma mais direta no cotidiano escolar, apresenta um desempenho superior em relação a que os pais estão ausentes do seu processo educacional. Atualmente as famílias apresentam fatores comuns que reflete no desenvolvimento escolar de alguns alunos: Falta o amor; e em outras o diálogo não existe. A preparação para a vida, a formação da
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL HAINAT MARIA SIMÕES COSTA DE MENEZES ATIVIDADE DE PORTIFÓLIO INDIVIDUAL Assistência Social E Pessoa com Deficiência 5ºsemestre ESPLANADA- BA 2013 HAINAT MARIA SIMÕES COSTA DE MENEZES Assistência Social E Pessoa com Deficiência Trabalho apresentado ao Curso de Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as
UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO JULLY APARECIDA RIBEIRO Reflexão sobre o artigo de Bader Burihan Sawaia : Dimensão Ético – Afetiva do Adoecer da Classe Trabalhadora SERVIÇO SOCIAL 5º SEMESTRE 2013 A autora faz uma reflexão da dimensão ético-afetiva do processo saúde – doença, a partir da Psicologia Social Comunitária, que é um dos raros eixos teórico-metodológicos orientados, explicitamente, por pressupostos éticos, práxis cientifica comprometida
TRABALHO DE CULTURA E MUDANÇA • Estudo de caso: Empresa AMF Aluna: Maria do Socorro de Sousa A Empresa Antunnys Máquinas Flex Ltda é uma organização burocrática, centralizadora, com suas normas estabelecidas e o seu foco no sistema operacional impede que se tenha uma visão ampla para estratégias e para mudanças tornando-a, portanto, uma empresa fechada para o meio externo e para as inovações. A AMF possui quatro áreas distintas e
de materiais de limpeza e o consumo exagerado de água e energia. • Elaborar uma escala juntamente com toda equipe para organizar as atividades a serem desenvolvidas no projeto. • Organizar reuniões permanentes com os participantes da comunidade escolar como: equipe de limpeza, professores, direção, alunos, pais e interessados em geral; • Incentivar periodicamente através de gincanas a conservação das salas de aula e conseqüentemente do patrimônio escolar com a participação de todos que fazem a
UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE Centro de Ciências Sociais e Aplicadas RELATÓRIO FINAL PARA A DISCIPLINA DE ESTÁGIO Empresa: BANCO SANTANDER BRASIL S/A Aluna: Marina Valdo Belo Curso: Administração com ênfase em Comércio Exterior Turma: 8 L Prof. Orientadora: Ernestina L. Cardoso Frigelg São Paulo novembro/ 2011 SUMÁRIO 1. Introdução Objetivos………………………………………………………………………..03 Histórico da empresa…………………………………………………………….03 Dados da empresa………………………………………………………………
de responsabilidade do Orientador Educacional. Influenciada pelo movimento “how-to-study”, iniciado nos EUA na década de 30, a Orientação de Estudos passa a ser vista como um receituário indicativo de passos e “dicas”, que visam a dar suporte ao aluno no ato solitário de estudar. Este mesmo movimento induz ao surgimento do primeiro manual publicado sobre o tema, o SQ3R – de Francis Robinson, o qual, juntamente com a influência do modelo da Ratio Studiorum, impõe uma forma às demais publicações
garantir que todos estão de acordo sobre como a equipe irá operar. Você precisará estabelecer normas sobre como o trabalho deverá ser feito, a função e as responsabilidades de um facilitador, como vocês se comunicarão uns com os outros e como suas reuniões serão realizadas. Algumas das regras