Planteamiento del problema
Ineficiencia laboral es todo aquel personal que tenga una baja productividad en el área donde labora y que no se sienta a gusto en el lugar que este laborando .Que nada mas este trabajando porque si y eso le afecta a la empresa .Ya que este es un problema que afecta a la mayoría de las empresas tanto niveles directivos como a los trabajadores y por consecuencia no permite el mejor funcionamiento o desempeño de los individuos que laboran en cada una de las áreas de la empresa. Este fenómeno no solo se encuentra en empresas pequeñas, medianas, grandes, si no que también en empresas nacionales e internacionales. Esta problemática tiene las siguientes causas que en la mayoría de las empresas se dan: Mal …ver más…

Esto se debe a que muchos de estos líderes no desarrollan sus capacidades de inteligencia emocional, además muchos de ellos no fomentan la participación, la sociabilidad o el trabajo en equipo.
Muchas empresas en hoy día brindan cursos y capacitaciones constantes no solo a los jefes sino a sus empleados para evitar en estrés y las enfermedades relacionadas a esta como son la hipertensión o un ataque al corazón. Además incentivan a sus empleadores a realizar ejercicio constante y tener un clima laboral más grato.
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