Terminos procesales materia laboral

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TERMINOS PROCESALES EN MATERIA LABORAL

Los Términos Procesales para efectos de la Ley Federal del Trabajo se regulan en sus artículos 733 al 738, mismos que establecen las reglas siguientes: ❖ Son improrrogables o fatales.

❖ Comenzarán a correr el día siguiente al en que surta efecto la notificación y se contará en ellos el día del vencimiento. (Ejemplo: Hoy me notifican, mañana surte efectos, y pasado mañana empieza a correr)

❖ En ningún término se contarán los días en los que no puedan tener actuaciones las juntas (días inhábiles, vacaciones, etc.), salvo en caso de que se trate del procedimiento de huelga en donde correrán los 365 días del año las 24 horas del día sin excepción alguna.

❖ En los casos en que
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El concepto de termino corresponde fundamentalmente a la etapa en que puede producirse determinado acto procesal

Plazos máximos para la autoridad: ➢ 24 horas contadas a partir de la recepción del escrito de demanda, para dictar acuerdo de admisión y señalar fecha para la audiencia de conciliación. Art. 873 ➢ Formulación por parte del

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