Taller De Implementacion De Una Estrategia De Mejora
a) ¿Qué es?
La misión es el propósito fundamental, la razón de ser ó actividad particular de la Organización, los fines últimos e intermedios para los cuales fue creada y que otorgan sentido y valor a su existencia y actividad.
b) Cuáles Son los elementos que se deben incluir en la redacción de la misión?
Los elementos que se deben incluir son:
*Identidad (Quienes somos)
*Actividad ( Que hacemos)
*Finalidad u objetivos (para quien lo hacemos)
2-¿Qué papel desempeñan los valores declarados o asumidos en una organización?
Los valores son los principios básicos que se deben observar en la …ver más…
- Basada en el tiempo
6- Explique con detalle, ¿ en qué consiste el análisis FODA?
El análisis DOFA consiste en detectar las áreas y aspectos en que la organización es fuerte, así como en donde y en que radican sus mayores debilidades.
Fortalezas: Mayor capacidad de una organización
Oportunidades: Mayores Oportunidades para realizar exitosamente sus fines.
Debilidades: Mayores Puntos Vulnerables
Amenazas: Mayores peligros y amenazas de una Organización.
7- Del análisis FODA se desprenden los asuntos estratégicos ¿Qué son estos?
El análisis FODA se consideran de importancia estratégica, porque son decisivas para realizar la visión o representan más obstáculos e impedimentos . La calificación y jerarquización estratégica de los asuntos no se hace con referencia a cualquier criterio u objetivo, sino únicamente con respeto a los objetivos/componentes específicos de la organización.
8- Sobre el cuadro de mando integral, responda:
a) Cuál es su propósito?
Ayuda a superar la dispersión o duplicación de esfuerzos, permite la creación de sinergia, apoya para que la operación diaria este conectada con la misión, visión y objetivos estratégicos.
b) En qué consiste tener objetivos estratégicos desde por