Rutas que siguio hernan cortes
INTRODUCCION * * * La necesidad de unificar criterios, conceptos y procesos ha obligado a que las industrias productoras de camisas para hombre se acojan a las capacitaciones de sus empleados. Estas diferencias ocasionan problemas en los procesos de confección y manejo de máquinas. * * La cambiante tecnología en la maquinaria de confección, los nuevos modelos educativos desescolarizados y la formación permanente en las personas, son otras razones …ver más…
* Formar personal de la empresa en los principios de la calidad total y capacitación sistemática, para promover el desarrollo del proceso de mejoramiento continuo. * Proporcionar a los trabajadores operativos conocimientos tecnológicos, a fin de perfeccionar habilidades técnicas y desarrollar actitudes positivas para mejorar sus desempeño laboral.
BENEFICIO DE LA CAPACITACION
La capacitación no debe verse simplemente como una obligación que hay que cumplir porque lo manda la ley. La capacitación es una inversión que trae beneficios a la persona y a la empresa.
Algunos de esos beneficios para la empresa son los siguientes:
* Ayuda a prevenir riesgos de trabajo. * Produce actitudes más positivas. * Aumenta la rentabilidad de la empresa. * Eleva la moral del personal. * Mejora el conocimiento de los diferentes puestos y, por lo tanto, el desempeño. * Crea una mejor imagen de la empresa. * Facilita que el personal se identifique con la empresa. * Mejora la relación