Modelo para la obtencion de recursos humanos
Por supuesto que los autores que se incluyen dentro del paradigma interaccionista, no compartirían, no estarían de acuerdo con la forma de ver la relación individuo-sociedad, que plantean Durkheim o Marx.
Se podría decir que para éstos últimos dos autores, el interés apunta hacia la sociedad y no hacia el individuo, es a la sociedad a la que se le da prioridad analítica y mayor fuerza explicativa y no a la inversa; a pesar de que ambos autores, en ciertas oportunidades, dejaban “leer entre líneas”, algunas preocupaciones o simples esbozos de conclusiones, que incluían un análisis a nivel micro social, pero, vuelvo a remarcar, muy vago, casi ausente.
Por otro lado, casi de la vereda de enfrente, encontramos el modelo …ver más…
PREGUNTA 2
Alfred Schutz fue el principal puente o nexo entre la perspectiva filosófica de la fenomenología de Husserl y la sociología.
Afirmaba que la sociología debía comenzar por analizar el sentido o significado que el actor social daba a la acción. Para ello propuso el método comprensivo como una estrategia introspectiva que el investigador debía realizar para tener acceso a la subjetividad de los actores sociales.
Se adhirió al proyecto weberiano de introspección de las conciencias individuales.
Sus principales aportes fueron los siguientes:
El conjunto de recetas sociales, reglas y concepciones sobre la conducta apropiada constituye el stock de conocimientos que los individuos poseen y la realidad, para ellos, es el conjunto de estos conocimientos.
Este stock de conocimientos, que es adquirido por socialización, guía los actos de los individuos en el proceso cotidiano de adaptarse a su entorno. Estos conocimientos son tomados por dados, y rara vez se reflexiona sobre ellos.
Los individuos en su interacción con otros actúan bajo el supuesto de que existe entre ellos reciprocidad de perspectivas como si compartiesen el stock de conocimientos disponibles.
Todo ello genera la presunción de que el