La personalidad y sus valores

913 palabras 4 páginas
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COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

TEMA: LA PERSONALIDAD Y SUS VALORES

DRA. LETICIA VERDUGO

Tarea #3

ALUMNO: ENRIQUE A. PERALTA TORRES

Preguntas:

1. ¿Qué es la personalidad? ¿Cómo se mide generalmente? ¿Qué factores determinan la personalidad?

2. ¿Qué es el indicador de tipos Myers-Briggs (ITMB) y qué es lo que mide?

3. ¿Cuáles son los cinco grandes rasgos de la personalidad?

4. ¿Cómo pronostican el comportamiento en el trabajo los cinco grandes rasgos?

5. Además de los Cinco Grandes, ¿Qué otras características de personalidad son relevantes para el CO?

6. ¿Cuáles son los valores, por qué son importantes y cuál es la diferencia entre los terminales y los instrumentales?

7. …ver más…

Estabilidad emocional. Describe a alguien que se caracteriza como tranquilo, con confianza es sí mismo, seguro (positivo) versus negativo, deprimido e inseguro (negativo). Apertura a las experiencias. Se caracteriza a alguien en términos de su capacidad de imaginación, sensibilidad y curiosidad.

4. Modelo de la influencia de los 5 grandes en los criterios del CO

|CINCO GRANDES |
|CARACTERISTICA |¿Por qué ES RELEVANTE? |¿EN QUE AFECTA? |
|Estabilidad Emocional |Pensamiento menos negativo |Mayor satisfacción con su trabajo y la vida |
| |Menos hipervigilante |Niveles de tensión más bajos |
|Extroversión |Mejores aptitudes interpersonales |Mejor desempeño |
| |Más dominante en lo social |Liderazgo mejorado |
| |Más expresivo emocionalmente |Mayor satisfacción con el trabajo y la vida |
|Apertura |Mayor

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