Diseño de pavimentos para aeropuertos
Es la aceptación por así decirlo de un líder carismático y basado en las necesidades sociales que se encuentre alejado de tanto conocimiento y sea mas practico y explote la inteligencia emocional para el beneficio propio y de los demás. Las organizaciones actuales deben de dejar de lado la necesidad de productividad como fin ultimo y ver que la capacitación de sus empleados y el reconocimiento de la importancia de estos es lo que los mantendrá a flote en el futuro ya que al preparar a su planta de trabajo y posicionaros en la sociedad actual traerá consigo un desarrollo no esperado porque será efectivo, productivo y socializado. Los lideres carecen de ser lideres como lo muestra el estudio ya que un alto porcentaje no se visualizan como tal lo cual es un jalón de orejas para las empresas que deben tener un programa de desarrollo de lideres que analice las facultades y competencias de los trabajadores y los convierta en los lideres que se necesiten en una organización actual y basada en principios sociales. Comparado con nuestro país podemos decir que la preparación para lideres en las empresas de Colombia es un tema que se debe implementar para conseguir cada día personas capaces de manejar organizaciones en esta época donde lo social y la tolerancia a los demás es clave en conseguir un