Sociedade e organizações - cederj
Aluna: Lívia Vivas Marins Soares
Matr.: 11215060177
Pólo: São Gonçalo
Questão 1: Relação social é o produto da interestimulação envolvendo dois ou mais indivíduos assim como organizações. A partir desta premissa explique e exemplifique como se institucionaliza as relações entre os indivíduos e as organizações?
Resposta: As relações são institucionalizadas pela aplicação de práticas baseadas em expectativas e valores, padrões e modelos definidos pela instituição. Todas as relações sociais entre os indivíduos implicam interações padronizadas e interesses complementares, mesmo quando apresentam conflitos. O indivíduo ocupa, em cada grupo de que faz parte, uma posição que lhe assegura direitos e lhe …exibir mais conteúdo…
- Para Robbins (2005, p. 67), o termo satisfação no trabalho se refere à “atitude geral de uma pessoa em relação ao trabalho que ela realiza”. Uma pessoa que tem um alto nível de satisfação com seu trabalho apresenta atitudes positivas em relação a ele, enquanto uma pessoa insatisfeita apresenta atitudes negativas. - Para Masi (2000, p. 330), “o novo desafio que marcará o século XXI é como inventar e difundir uma nova organização, capaz de elevar a qualidade de vida e do trabalho, fazendo alavancar sobre a força silenciosa do desejo da felicidade”. - Para Levering (1986), um bom lugar para se trabalhar possibilita, entre outras coisas, que as pessoas tenham, além do trabalho, outros compromissos em suas vidas, como a família, os amigos e os hobbies pessoais. - Segundo Louis Davis, citado por Chiavenato (2004), o conceito de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) está ligado à preocupação com o bem-estar e a saúde dos trabalhadores no desempenho de suas tarefas. Para Walton (1973, p. 11), “a expressão Qualidade