Remuneração variável: uma nova forma de motivar e fidelizar talentos

1762 palavras 8 páginas
REMUNERAÇÃO VARIÁVEL: UMA NOVA FORMA DE MOTIVAR E FIDELIZAR TALENTOS

Aldeí Rosane Batista Ribeiro
José Arimatés de Oliveira

RESUMO
Inserida num ambiente de mercado globalizado marcado por constantes mudanças, onde se torna imprescindível administrar bem seus recursos humanos para ser competitiva, a organização moderna encontra na atração, desenvolvimento e fidelização de talentos algumas de suas maiores preocupações. Nesse sentido, um plano de Remuneração Variável, adequadamente estruturado e implantado, constitui ferramenta de grande poder para vencer esse desafio.

Introdução
A humanidade vem experimentando mudanças a uma velocidade realmente espantosa. Países rompendo estruturas milenares, a evolução tecnológica sendo medida em dias e produtos ficando obsoletos da noite para o dia, são provas evidentes de que estas mudanças provocam alterações nos processos organizacionais das empresas.
Com tantas mudanças, imprevisíveis e incontroláveis, as organizações precisam estar preparadas para também mudar constantemente e de forma radical, precisam ser flexíveis. Segundo Wood Jr. e Picarelli Filho (1999), para se tornarem flexíveis, as organizações devem estabelecer estratégias de desenvolvimento e capacitação de seus funcionários, dentro de um programa motivacional que abranja fatores como a estimulação do crescimento de seu pessoal, a recompensa do desempenho e iniciativa, a formulação de valores e visão organizacional desafiadores, além do apoio e

Relacionados

  • Tcc remuneração variavel
    5930 palavras | 24 páginas
  • Tcc mba fgv
    7697 palavras | 31 páginas
  • Administração de cargos, salários e benefícios
    9327 palavras | 38 páginas
  • Trabalho de rh - empresa magazine luiza
    9156 palavras | 37 páginas
  • Gestao de Clubes de futebol
    5194 palavras | 21 páginas
  • O perfil do consultor de pós-venda na área de automóveis
    8344 palavras | 34 páginas
  • Motivação x rotatividade / absenteísmo: fatores inter-relacionados
    4043 palavras | 17 páginas
  • Arezzo
    9780 palavras | 40 páginas
  • Trabalho De Gest O De Servi Os Jur Dicos
    15754 palavras | 63 páginas
  • Tcc plano de vendas
    18296 palavras | 74 páginas