Questionário Decorrência das Relações Humanas TGA
O homem social se baseia nos seguintes aspectos:
1) Os trabalhadores são criaturas sociais complexas, dotados de sentimentos, desejos e temores. O comportamento no trabalho - como o comportamento em qualquer lugar é uma conseqüência de muitos fatores motivacionais. 2) As pessoas são motivadas por necessidades humanas e alcançam suas satisfações por meio dos grupos sociais com que interagem. Dificuldades em participar e em se relacionar com o grupo provocam elevação da rotatividade de pessoal (turnover), abaixamento do moral, fadiga psicológica, …exibir mais conteúdo…
6) Quais são as Teorias sobre liderança apresentadas pela Teoria das Relações Humanas?Apresentem suas características através da representação gráfica.
7) O que significa ambiente psicológico? O ambiente psicológico ou comportamental, é o ambiente tal como é percebido e interpretado pela pessoa. Mais do que isso, é o ambiente relacionado com as atuais necessidades do indivíduo.
8) Quanto aos Estilos de Liderança a ser Adotado em uma empresa – apresentem as forças que condicionam os padrões de liderança. Expliquem.
9) Quais são os principais propósitos da comunicação como atividade gerencial? Expliquem.
10) Qual é a importância da comunicação para a Teoria das Relações Humanas?
Para a Teoria das Relações Humanas, a comunicação é importante no relacionamento entre as pessoas e na explicação aos participantes das razões das orientações tomadas. Os subordinados devem receber continuamente dos superiores um fluxo de comunicação capaz de suprir-lhes as necessidades. Mas também os superiores devem receber dos subordinados um fluxo de comunicação capaz de fornecer uma ideia adequada do que está acontecendo. Dentro desse aspecto, surte a necessidade de o administrador acompanhar o trabalho dos subordinados para avaliar seu desempenho e habilidade.
11) Apresentem a figura representativa do efeito de diferentes padrões de comunicação sobre as pessoas bem como suas características.
12) Qual o