LA APLICACIÓN DE LA LOPCYMAT Y DE SU REGLAMENTO
(Gaceta Oficial N° 38.236 del 26 de julio de 2005) (Gaceta Oficial N° 38.596 del 3 de enero de 2007)

Febrero 8, 2007

ponteac@cantv.net
Abril, 2006

Régimen Prestacional de la LOPCYMAT

Categoría de Riesgo

Cotización

Tesorería SS

SSS
Empresa Trabajador
Accidente Enfermedad Ocupacional

Prestación dineraria Atención médica Reinserción

C y MAT INPSASEL
Febrero 8, 2007

Inspección

Normas

Responsabilidad

Calificación

Cumplimiento

ponteac@cantv.net

Sanción

Régimen Prestacional de la LOPCYMAT

INPSASEL
Delegados Prevención Comités de S y SL Programa de S y SL Notificaciones Riesgo/ Accidentes Servicios Salud Logística
Febrero 8, 2007 …ver más…

54. 2, Hacer uso adecuado y mantener en buenas condiciones de funcionamiento los sistemas de control de las condiciones inseguras de trabajo en la empresa o puesto de trabajo, de acuerdo a las instrucciones recibidas… Art. 54, 3. Usar en forma correcta y mantener en buenas condiciones los equipos de protección personal de acuerdo a las instrucciones recibidas. Art. 54, 7. Acatar las instrucciones, advertencias y enseñanzas que se le impartieren en materia de seguridad y salud en el trabajo. Art. 54, 8. Cumplir con las normas e instrucciones del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo establecido por la empresa. Art. 54, 15. Acatar las pautas impartidas por las supervisoras o supervisores inmediatos a fin de cumplir con las normativas de prevención y condiciones de seguridad manteniendo la armonía y respeto en el ponteac@cantv.net Febrero 8, 2007 trabajo.

Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Contenido: Art. 61 Lopcymat, 80,81,82 Regl.
El conjunto de objetivos, acciones y metodologías en materia de promoción, prevención y vigilancia de la seguridad y salud, en el trabajo. 1. Descripción del proceso de trabajo (producción o servicios). 2. Identificación y evaluación de los riesgos y procesos peligrosos existentes. 3. Planes de trabajo para abordar los diferentes riesgos y procesos peligrosos, deben incluir como mínimo: a. Información y capacitación permanente a los trabajadores, las trabajadoras, los