NORMAS QUE RIGEN LA PROFESIÓN DE ENFERMERIA
LEY 911 DE 2004

NORMAS MORALES PARA LAS ENFERMERAS (OS)
Las raíces de la moral han sido legadas por la sociedad. Dichas normas se relacionan con: * La Profesión. * Vocación * Disciplina * La atención al usuario * Proteger la individualidad * Proteger al usuario de causas externas que puedan producir enfermedad * Mantener las funciones fisiológicas del usuario en parámetros normales * Colaborar con la rehabilitación del usuario y su incorporación a la comunidad

CAPITULO I Declaración de principios y valores éticos Artículo 1°. El respeto a la vida, a la dignidad de los seres humanos Artículo 2°. Principios éticos de Beneficencia, …ver más…

Artículo 20. El profesional de enfermería se abstendrá de censurar o descalificar las actuaciones de sus colegas y demás profesionales de la salud en presencia de terceros. Artículo 21. La competencia desleal entre profesionales de enfermería deberá evitarse; por consiguiente. Artículo 22. Cuando el profesional de enfermería considere que como consecuencia de una prescripción se puede llegar a causar daño. CAPITULO III De la responsabilidad del profesional de enfermería con las instituciones y la sociedad Artículo 23. El profesional de enfermería cumplirá las responsabilidades deontológicas profesionales.

Artículo 24. Es deber del profesional de enfermería conocer la entidad en donde preste sus servicios, sus derechos y deberes, para trabajar con lealtad y contribuir al fortalecimiento de la calidad del cuidado de enfermería, de la imagen profesional e institucional. Artículo 25. La presentación por parte del profesional de enfermería. Artículo 26. El profesional de enfermería participará con los demás profesionales.

Artículo 27. El profesional de enfermería debe denunciar y abstenerse de participar en propaganda, promoción, venta y utilización de productos, cuando conoce los daños que producen o tiene dudas sobre los efectos que puedan causar a los seres humanos y al ambiente. Artículo 28. El profesional de enfermería tiene el derecho a ser ubicado en el área de trabajo correspondiente