La labor de las Mutuales de Seguridad:
“La Asociación Chilena De Seguridad”.

Índice

INTRODUCCIÓN 3 LA LABOR DE LAS MUTUALES DE SEGURIDAD 4 ASOCIACIÓN CHILENA DE SEGURIDAD. 4 OBJETIVO: 4 NORMATIVA QUE LAS REGULA: 4 OBJETIVOS LEY 16.744: 5 SANCIONES APLICABLES A LA EMPRESA: 5 IMPORTANCIA EN LA ECONOMÍA DEL PAIS: 6 CONCLUSIÓN. 7

INTRODUCCIÓN

El siguiente trabajo tiene por objetivo informar sobre la labor que cumplen las mutuales de seguridad en nuestro país. Para esto hemos tomado como ejemplo a la Asociación Chilena Seguridad.

El principal objetivo de este documento es informar sobre el funcionamiento, enfocándonos principalmente en el objetivo, la normativa que las regula, las sanciones …ver más…

SANCIONES APLICABLES A LA EMPRESA:

Las empresas o entidades que no ofrezcan condiciones satisfactorias de seguridad y/o higiene, o que no implanten las medidas de seguridad que el organismo competente les ordene, deberán cancelar la cotización adicional con recargo de hasta el 100%, sin perjuicio de las demás sanciones que les correspondan.

Las exenciones, rebajas o recargos de la cotización adicional se determinarán por las mutualidades de empleadores respecto de sus empresas adherentes y por los Servicios de Salud respecto de las demás empresas, en relación con la magnitud de los riesgos efectivos y las condiciones de seguridad existentes en la respectiva empresa, sin perjuicio de los demás requisitos que establece este artículo y el reglamento.

Las empresas podrán reclamar de lo resuelto por la respectiva Mutualidad de Empleadores ante la Superintendencia de Seguridad Social, en conformidad al inciso tercero del artículo 77 de esta ley, la que para resolver, si lo estima pertinente, podrá solicitar informe del Servicio de Salud correspondiente.

El Reglamento establecerá los requisitos y proporciones de rebajas y recargos, así como también la forma, proporciones y plazos en que se concederán o aplicarán.

IMPORTANCIA EN LA ECONOMÍA DEL PAIS:

La ley estableció el sistema de cotizaciones de los obreros para accidentes laborales y el ingreso de las asociaciones de