Estructura de la unidad de mantenimiento

1131 palabras 5 páginas
UNIVERSIDAD INTERAMERICANA DEL ECUADOR

“UNIDEC”

MATERIA :
LIDERAZGO

PROFESORA: ING. MARLENE BARBA

ALUMNO :
BLADIMIRO CABEZAS

SEMESTRE : 9no “B”

PRIMERA PARTE

Realizar un análisis crítico del estilo de liderazgo de R. Mondino

Es un estilo de liderazgo quebrado sin rastros de popularidad de aquellos que aun se practican en muchas empresas en donde se cree que los dueños llamados LIDERES en verdad SON FALSOS LIDERES que atentan todo el tiempo en el crecimiento del empresa como tal y no ADMITEN el crecimiento de la fábrica si no están ellos presentes. No se toma decisiones importantes en la empresa porque todos están divididos y cuarteados en sus principios y la FILOSOFIA CENTRAL ES DIVIDE
…ver más…

Cuando este Sr. Interviene no es para dar un voto de confianza al proyecto AHORRO SUSTANCIAL, lo que hace es disminuir la calidad de las personas que trabajan en la empresa refiriéndose a los colaboradores como VAGOS y poniendo en tela de duda su profesionalismo ya que además acota que si no trabajan EN LA EMPRESA cuando les miran menos lo harán en las casas. Esto es una pavada, quiere decir esto es un sarcasmo, una equivocación; pero al mismo tiempo insulta a la persona que tuvo la idea humillándole cuando dice A QUIEN SE LE PUEDE OCURRIR ESTA IDEA. Nolo dice en palabras pero da a entender que el quien lanzo esta idea es UN INCOMPETENTE.

NO HAY UNA VOZ en la empresa que no este al unísono del dueño, en otras palabras no existe una segunda VOZ se ejerce un total autoritarismo en el cual todos deben estar alineados al mismo compas; existen dos posturas ESTAS CON EL JEFE O NO LO ESTAS.

Analizar la reacción del presidente y la de los demás gerentes.

Fue de sorpresa y admiración ya que antes no se había lanzado esta propuesta económica para reducir gastos en la empresa., PERO HAY QUE RECOGER algo sustancial en esta posición del dueño ya que antes de emitir un criterio final, primero pide el PARECER a la persona que hipotéticamente goza de su confianza éste es Pazos.

Ya conocemos la respuesta y el criterio de Pazos; lo que se debe analizar aquí es que los demás

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