Desarrolle Los Líderes Que Están Alrededor De Usted-John C. Maxwell
John C. Maxwell
Capítulo1: La pregunta clave del líder:
¿Estoy forjando líderes potenciales?
Si uno es supervisor y desea levantar líderes tiene que:
1. apreciarlos por lo que son
2. creer que darán lo mejor de sí mismos
3. elogiar sus logros
4. aceptar la responsabilidad que tiene con ellos como su líder
El personal es el capital más importante de una organización.
Reclutar y mantener gente de calibre es la tarea más importante del líder.
Uno o puede triunfar solo, si uno desea ser un buen líder, debe levantar otros líderes a su alrededor, debe establecer un equipo.
Como líder potencial, usted es un activo o un pasivo para la organización. Es decir, todo se …ver más…
Ventajas de reclutar y promover a lo interno de la organización:.
• Ya se conocen las características y actitudes individuales, usted se está arriesgando cuando entrevista a alguien de afuera. • Alguien que se promueve dentro de la organización ya conoce tanto a ésta como a su gente. Ha hecho suya la filosofía de la organización. Ha pasado tiempo mejorando sus relaciones con los demás. • Alguien que asciende de las divisiones inferiores ha demostrado su desempeño. Ha probado sus dones e influencia. Usted sabe que él puede actuar con eficacia en su terreno.
Despedir personas de mal desempeño en una organización, es tan importante como conseguir personas de buen rendimiento. Despedir a los de bajo rendimiento beneficia a la organización y a todos en ella. También le da la oportunidad al empleado de reevaluar su potencial y buscar el lugar y la posición en la que pueda convertirse en un ganador.
Los líderes prósperos reconocen que el crecimiento personal y el desarrollo de las habilidades de liderazgo, son objetivos para toda la vida.
Los líderes son estudiantes perpetuos.
Capítulo 3: La responsabilidad primordial del líder:
Reconocer a los líderes potenciales
Busque el bien, no el mal. Mientras más cualidades positivas busque en los líderes, más de ellas va a encontrar.
Es una buena idea