COLEGIO UNIVERSITARIO DE ADMINISTRACIÓN Y MERCADEO CUAM - ZONA INDUSTRIAL RIF: J-07531150MANUAL DE ANÁLISIS DE DESCRIPCIÓN DE CARGOS DEL PERSONAL DEL CUAM INDUSTRIAL Área DE RECURSOS HUMANOSVALENCIA, junio 2011 | RIF: J-07531150AUTORES: CORDERO, YOCELY DIAZ, EMILIAROSALES JACKELINEAsesoría: ASESOR ACADÉMICO: LIC. LUIS PANTOJAASIGNATURA: ANÁLISIS DESCRIPTIVO DE
lugar y clase de trabajo. • Resolución 2400/79; Ministerio de Trabajo, que establece el reglamento general de Seguridad e Higiene Industrial • Decreto 614/84; por el que se determinan las bases para la organización y administración de la Salud Ocupacional. • Resolución 2013/86; reglamenta la organización y funcionamiento de los Comités de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial. • Ley 100/93, Decretos 1295/94, 1771/94, 1772/94; organizan el Sistema General de Riesgos Profesionales, a
Historia: Las mutuales de seguridad de Chile son las instituciones privadas sin fines de lucro encargadas de las acciones de prevención de riesgos y de los servicios y tratamiento de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Creadas por la Ley N° 16.744 sobre Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales del 1 de febrero de 1968. Si bien ya existían al momento de promulgarse la ley, complementaban la atención de accidentes del trabajo considera insuficiente en su momento. La ley
EL DESAFÍO A LA GERENCIA DE SEGURIDAD Y EVOLUCIÓN DE CONCEPTOS Nombre y apellido Jean Carlos Sánchez Castillo Código de matricula 67919 N Cañete, 11 de Junio del 2012 EL DESAFÍO A LA GERENCIA DE SEGURIDAD Y EVOLUCIÓN DE CONCEPTOS 1.- ¿En Qué Forma Influyeron Las Actividades Históricas Primitivas En Relación Con Tribus O Naciones, Sobre La Opinión Popular Acerca De La Seguridad Personal? Sin duda algunas de las personas
Comisión de Regulación de Agua Potable Y Saneamiento Básico -CRAMinisterio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial República de Colombia NTC-OHSAS 18001 SISTEMA DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Comisión de Regulación de Agua Potable Y Saneamiento Básico -CRAMinisterio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial República de Colombia ORIGEN NTC - OHSAS 18001 Nace en 1999 Disminuir y prevenir los riesgos laborales Armonizar los requisitos SySO A P V
PROTOCOLO PARA EL PROGRAMA DE SEÑALIZACION Y DEMARCACION DE AREAS, ESPACIOS Y DEPENDENCIAS DE LA EMPRESA ACEROS INDUSTRIALES S.A. ITAGUI – BOGOTA 2.010 ASESORÍA TÉCNICA Y METODOLÓGICA DE DUBAN ORTEGA MUÑOZ PROFESIONAL DE SALUD OCUPACIONAL PARTICIPANTES Este Protocolo fue elaborado para la Empresa ACEROS INDUSTRIALES S.A., con la Asesoría del Profesional en Salud Ocupacional DUBAN ORTEGA MUÑOZ, COPASO Y TRABAJADORES DE LA EMPRESA. TABLA DE CONTENIDO INTRODUCCIÓN 1. JUSTIFICACION
planta química, propiedad de Nypro Reino Unido y en funcionamiento desde 1967, producía caprolactama, un producto químico utilizado en la fabricación de nylon. Los residentes de la aldea de Flixborough no estaban contentos de tener un gran desarrollo industrial tan cerca de sus hogares y se había expresado preocupación cuando la planta fue propuesta por primera vez. El proceso implicó la oxidación de ciclohexano con aire en una serie de seis reactores para producir una mezcla de ciclohexanol y ciclohexanona
DATOS GENERALES Competencia específica del módulo: Analizar las condiciones laborales de la extractora Quevepalma Ubicación Política • Provincia: Los Ríos. • Cantón: Quevedo. • Sector: 5 ½ vía Quevedo – Buena Fe. • Lugar: Extractora Quevepalma. VISIÓN Empresa líder de extracción de aceite rojo de palma en la Provincia de Los Ríos, por su constante dedicación – innovación tecnológica de punta buscando permanente éxitos con sus proveedores – clientes y habilidades para competir
* De qué manera influye el compromiso gerencial en el éxito del sistema de gestión de la seguridad y salud y el trabajo. R/ El compromiso de la gerencia influye en el desarrollo, planeación e implementación de las políticas de salud ocupacional suministrando recursos económicos físicos y humanos. * Cual debe ser la participación de los trabajadores en el sistema de gestión de la seguridad y salud y el trabajo. R/ Deben estar informados y capacitados en todos los aspectos del SG-SST
Causas inmediatas y causas remotas. La influencia de cada factor en los accidentes ha ido evolucionando con el tiempo, comenzando por adquirir un papel preponderante el factor humano y por consiguiente, siendo más importante para la seguridad la prevención de las personas. En relación a la importancia del acto inseguro, un estudio efectuado por Frank Bird demostró de cada 100 accidentes, 85 se debieron a actos inseguros y solo uno ocurrió por condiciones inseguras. Los 14 restantes se