Projeto Oxigênio do Google: Os gerentes São Importantes?
Projeto Oxigênio do Google: Os gerentes São Importantes?
DAVID A. GARVIN1
ALISON BERKLEY WAGONFELD
LIZ KIND
Projeto Oxigênio do Google: Os gerentes São Importantes?
Em novembro de 2012, Prasad Setty, vice-presidente do Google, analista de pessoal e compensação, sorria ao entrar em Union Square em São
Francisco. Os executivos do Google haviam organizado um jantar de comemoração em um dos melhores restaurantes de São Francisco para uma confraternização de empregados que vinham trabalhando com iniciativas relacionadas a gerentes nos últimos anos. A equipe de análise de pessoal de
Setty estava bem representada no jantar, e ele estava particularmente orgulhoso do trabalho da equipe no Projeto Oxigênio. A iniciativa …exibir mais conteúdo…
Page e Brin estabeleceram uma cultura informal desde o início
– bolas de exercícios eram colocadas como cadeiras de escritório; as mesas eram feitas de portas de madeira e eram permitidos cachorros no trabalho.
Além disso, os fundadores contrataram grande chefs de cozinha para preparar refeições para os funcionários. A cultura foi projetada para encorajar o coleguismoe quebrar as barreiras para um desenvolvimento rápido de ideias.
Visão geral do negócio
No final do ano 2000, o Google criou parcerias com as principais páginas da Internet, como AOL e Yahoo! e respondia por quase 100 milhões de buscas todos os dias. No mesmo ano, o Google apresentou um programa de publicidade voltado para palavras-chaves chamado AdWords. Os publicitários podiam comprar palavras chaves, e o Google exibia os textos dos anúncios quando os usuários digitavam aquelas palavras na caixa de buscas. O Google descobriu que seu software de publicidade orientada gerava cliques em taxas quatro vezes maiores do que a média da indústria na época 1. Os serviços de publicidade do Google permitiram a empresa a começar a ganhar dinheiro, e, no final de 2001, o Google dava lucros. Page e Brin contrataram o antigo
Presidente da Novell, Eric Schmidt, como o presidente do Google em 2001, e
Page e Brin assumiram os cargos de presidente de produtos e