DIFERENCIAS ENTRE LA LEY DEL IMSS E ISSSTE Los dos principales regímenes de seguridad social en México son los regulados por las Leyes del Seguro Social (LSS) y del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (Ley del ISSSTE). El primero comprende a todos los trabajadores que prestan un servicio personal subordinado a una persona física o moral, mediante el pago de una retribución y en el segundo se ubican todos aquellos trabajadores que lo hacen para:> La presidencia de la República, las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal, incluyendo al propio ISSSTE.> Las Cámaras del Congreso de la Unión –diputados, senadores y trabajadoresde la Entidad de Fiscalización Superior de la …ver más…

39LSS y 21 Ley ISSSTE).Si el IMSS o el ISSSTE determinan diferencias entre las cuotas enteradas y lasque se debieron enterar, requerirán al patrón o a la dependencia del gobierno,según se trate, el pago de las cantidades omitidas más las actualizaciones yrecargos correspondientes (arts. 40-A LSS y 22 Ley ISSSTE).Adicionalmente, en este caso las dependencias y entidades sujetas a la Ley delISSSTE deben cubrir intereses moratorios, desde la fecha en que se hicieronexigibles, a razón de 1.25 veces la tasa de los Certificados de la Tesorería dela Federación con vencimiento a 28 días.COMPENSACIÓN DE PAGOS HECHOS EN EXCESOA diferencia del Seguro Social, la figura de la compensación sí está permitidapara efectos del ISSSTE sólo cuando las Dependencias y Entidades realicen elpago de cuotas y aportaciones en exceso, excepto tratándose del Seguro deRetiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez pues el excedente no se puederevertir (art. 26 Ley ISSSTE).Régimen ObligatorioLos trabajadores inscritos al IMSS y al ISSSTE están protegidos por unRégimen Obligatorio y otro Voluntario, cuyas características más significativasson:
4. Seguro Social, los Seguros de:Enfermedades y MaternidadRiesgos de TrabajoInvalidez y VidaRetiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez, yGuarderías y Prestaciones SocialesISSSTE:Seguros de:SaludRiesgos de TrabajoRetiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez, eInvalidez y Vidaprestaciones y servicios