VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA INFORMÁTICA EN LA EMPRESA
Sin lugar a dudas, las tecnologías de información (TI) han revolucionado el panorama de los negocios en el mundo. Las TI han modificado las Organizaciones. Una ventaja importante dentro de la organización es, la Internet, ya que juega un papel fundamental en las reglas que rigen el mundo de los negocios. Y una desventaja seria que la Organización dependería en su totalidad de un sistema de información, que a su menor falla pueda retrasar las operaciones dentro de la organización. Siempre y cuando no cuenten con el personal capacitado para tales fines.
VENTAJAS DEL COMPUTADOR EN LAS EMPRESAS
1. Le proporciona provechos y a la vez beneficios a la Organización, por el hecho de que …ver más…

Muchas veces los beneficios se miden por su costo.
Pronóstico de los costos y los beneficios
Cuando se cuenta con datos históricos cuantitativos, el analista de sistemas puede estimar tendencias futuras. El analista debe considerar datos relevantes y gráficos para determinar si existe cierta tendencia. Hay tres tendencias comunes como son: lineal, estacional y cíclica. Los comportamientos fluctuantes también se identifican como tendencias estaciónales si se repiten anualmente. Si el patrón se repite regularmente, pero no anualmente, constituye una tendencia cíclica. El analista deberá identificar el tipo de tendencia cuando estime la demanda, la carga de trabajo y los factores económicos.
Los costos y los beneficios pueden ser tanto de naturaleza tangible como intangible. Ambos deben tomarse en cuenta en las propuestas de los sistemas.
Los beneficios tangibles son las ventajas económicas cuantificables que obtiene la organización a través del uso del sistema de información. Ejemplo de beneficios tangibles serían:
1. El incremento en la velocidad de proceso
2. Contar con cierta información que de otra manera seria inaccesible
3. La obtención de información con mayor puntualidad que en el pasado
4. Aprovechar el mayor poder de cálculo de las computadoras
5. Reducir el tiempo requerido por los empleados para concluir una tarea especifica
Aunque la medición no siempre es fácil los beneficios tangibles pueden estimarse en términos