¿Qué es un trabajador?

Es una persona con edad legal suficiente para entregar un servicio en forma voluntaria para la comunidad. Se clasifica en:

Trabajo Dependiente.

El trabajo dependiente tiene efectiva la subordinación y dependencia del trabajador, implica el sometimiento de aquel a las órdenes del empleador, que fija las condiciones de trabajo en una actividad lícita, como el cumplimiento de horarios, el seguimiento de instrucciones y la súper vigilancia en el desempeño de las funcionesy a cambio se le asigna una remuneración. El trabajo dependiente es regido por el código laboral, además el trabajador es considerado la parte más débil de la relación, por tanto, la ley le asigna su protección.

Ventajas de ser un …ver más…

Es obligatorio para los trabajadores dependientes mayores de 18 años y regidos por el Código del Trabajo que inician una relación laboral con fecha igual o posterior al 2 de octubre de 2002. La incorporación es voluntaria para aquellos que firmaron un contrato de trabajo antes de esa fecha.
Las cotizaciones al Seguro de Cesantía corresponden al 3% del salario imponible del trabajador y tienen el carácter de previsionales. Las cotizaciones se calculan sobre un tope máximo de remuneración, equivalente a 105,4 unidades de fomento (UF) consideradas al último día del mes anterior al pago.

Instituciones de previsión: Su monto mínimo es de 10% más la cotización adicional por concepto de seguro y de la comisión que cobra la AFP, cuyo monto es variable (aproximadamente un 2,61%). Estas sumas de dinero son depositadas por el empleador en una cuenta de capitalización individual (parecida a una cuenta personal de ahorro) y tiene por objeto, entre otros, que cuentes con una pensión de vejez adecuada al término de la vida laboral (60 años las mujeres y 65 los hombres)

El trabajador al iniciar una relación laboral como trabajador dependiente debe comunicar a su empleador cuál es la AFP a la que se encuentra afiliado o a cuál desea afiliarse. Si el trabajador no hace esta declaración de voluntad, dentro de los 30 días siguientes o