El sueño del Pongo

1. ¿Cuáles son los valores y/o antivalores implicados o que trata de mostrar el video señalando en quien están personificados?
2. Caracterice el modo de ser del sirviente (pongo) diciendo qué relación tiene con la ética.
3. Diferencia entre ser servicial y ser servil mostrando cómo en ello está implicado el carácter
4. Qué enseña el vídeo a un futuro profesional de la EIA

Desarrollo

1. Antivalores:
Amo
* Autoritario: hacia que el Pongo hiciera todo lo que le pedia, como ponerlo a ladrar, a ir de un lado para otro, además de ser el jefe y exigir por las labores * Fuerte: Su aspecto físico da la impresión que es robusto y de generar cierta imponencia frente a sus empleados * Soberbio: Por …ver más…

Cualquier persona debe valorarse a si misma como principio, es fundamental para que los otros lo hagan, el Pongo se creía inferior al hacendado, pues carecía de bienes materiales y se dejaba intimidar por la presencia física.
Cada persona es grande por lo que lleva dentro, por sus principios, su convicción, ahí esta la grandeza y el poder, no en lo material. Es de vital importancia tener un respeto por las personas, sean jefes o empleados, lo que no se puede confundir es el respeto con la “ esclavitud”, hay que tener carácter al momento de defender la integridad personal, no con violencia, pero si con dureza.
En lo personal, me gusta ser servicial, me satisface el poder ayudar a alguien sin esperar nada a cambio, pero me enardece cuando hay abuso, tal cosa no la permito.

4. En la vida nos encontraremos con personas mas “poderosas”, pues ocuparan cargos superiores, probablemente tendrán mayores posibilidades económicas, pero lo que si tengo claro es que nunca serán mas personas que yo, se también que me tendrán que respetar mis derechos así como yo tendré que hacerlo con ellos, se también que no debo confundir los conceptos, en este caso el de servicial, con el de servilismo, yo no soy esclavo de nadie. En el caso de ser jefe, es indispensable el respeto por los empleados.
El video ofrece de una manera cruda y real, la vida de muchos empleados en nuestro país, que son simplemente tratados como