Reglas, normas y procedimientos de seguridad

2714 palabras 11 páginas
REGLAS, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS de seguridad

Las reglas en su propósito y forma tienen una base técnica, sujeta a modificación por cambios tecnológicos que se sucedan en el tiempo.

Para conocimiento de los trabajadores en todos los puestos de trabajos aparece un resumen de los análisis de riesgo de trabajo, de manera que conozcan los riesgos, forma de protección y procedimiento seguro del trabajo a efectuar.

Los procedimientos tienen una base técnica, fundamentados en el conocimiento y la experiencia, cuya finalidad será delinear la ejecución eficaz y segura de una determinada actividad.

Las Normas y Procedimientos se mantienen actualizadas, para la elaboración de reglas, normas y procedimientos, la empresa se rige por los
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 Mantener cerradas las puertas y las gavetas de archivos y escritorios, para evitar que estos se vuelquen o que ocasionen accidentes.
 Eliminar los desperdicios, trapos impregnados con grasas, aceites o solventes, manteniéndolos en un recipiente metálico con tapa. Así mismo se deberá eliminar todo derrame de aceite inmediatamente para evitar posibles caídas.
 Utilizar las papeleras para la eliminación de papeles inservibles, trapos o cualquier otro desperdicio sólido.
 Mantener en condiciones higiénicas los baños y las duchas, así como en orden los vestidores, estos deben ser involucrados periódicamente a labores de limpieza.
 Notificar inmediatamente al supervisor del área o al Comité de Seguridad y Salud Laboral de cualquier situación que constituya una condición insegura que amenace la integridad física o la salud propia o la de sus compañeros.

c) Reglas de Seguridad y Salud Laboral:
 Informar a su supervisor de cualquier lesión por pequeña que esta sea para recibir la atención adecuada.
 Evitar realizar algún trabajo en el cual no tenga capacitación previa para ejecutarlo.
 Acatar las normas y procedimientos estipulados en la ejecución segura del trabajo asignado.
 Evitar realizar una tarea en un nuevo puesto de trabajo hasta tanto no sea advertido por escrito u otro medio, sobre los riesgos a los que esta expuesto.
 Obedecer todas las obligaciones en la ejecución segura de una tarea dada por sus

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