Planificación de mano de obra
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN COMERCIAL Y CONTADURÍA PÚBLICA
ADMINISTRACIÓN DE OPERACIONES
CAMPUS BÁRBULA
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Bárbula, Julio de 2010
ÍNDICE GENERAL Pág. Portada 1 Índice 2 Introducción 3
Planificación de mano de obra Elementos que intervienen 5 Importancia 11 Seguridad física y social 14
Diseño del trabajo Enfoques en el diseño del trabajo 18 Descripción de puestos 21 Valoración de puestos 21
Estándares y medición del trabajo Estudio de tiempo 25 Estándares predeterminados 34
Conclusión 44 Bibliografía 46
INTRODUCCIÓN
En …ver más…
En definitiva, la planificación permite la adecuada adaptación de la empresa a las necesidades de cada momento.
1. ELEMENTOS QUE INTERVIENEN EN LA PLANIFICACIÓN DE LA MANO DE OBRA
La administración del personal se puede considerar constituida de dos partes: una, la administración supervisora ejercida por el jefe del departamento y sus superiores en las relaciones diarias y el liderazgo ejercido por el supervisor; y la otra dirección de las condiciones de trabajo del empleado. Generalmente se acepta que la administración de personal siendo parte fundamental de la planificación de la mano de obra, abarca las siguientes actividades o elementos:
1- Reclutamiento. (Educación, entrenamiento y desarrollo) 2- Beneficios 3- Salarios 4- Salud y seguridad
Reclutamiento Este aspecto de trabajo con el personal cubre la obtención y selección con la colaboración del departamento de supervisiones; de nuevo personal, su ingreso a la compañía y el chequeo de las condiciones de trabajo, para asegurar el cumplimiento de los estatutos y órdenes, leyes locales, acuerdos con los sindicatos y cualquier otra reglamentación aplicable. Es difícil ver por qué hay que considerar que la elección de un