Medidas de Seguridad e Higiene en la Organización Empresaria

18139 palabras 73 páginas
MEDIDAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN LA ORGANIZACIÓN

CONTROLAR LOS PROCESOS Y SERVICIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN LA ORGANIZACIÓN
SUBMODULO I
SUPERVISA EL CUMPLIMIENTO DE LAS MEDIDAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN LA ORGANIZACIÓN
Evalúa los riesgos de cada departamento de la organización.
Planifica la prevención de riesgos de la organización cumpliendo con las normas oficiales vigentes.
Integra el programa de seguridad e higiene de la empresa con los planes específicos de cada área.
Difunde el plan de prevención de riesgos de la organización entre el personal.
Supervisa la aplicación de los planes de seguridad e higiene en el centro del trabajo
Evalúa mediante el reglamento interno de seguridad e higiene el
…ver más…

DIRECCIÓN; Las decisiones en actos y sostenerlos, los gerentes deben tener a voluntad para alentar y apoyar a las personas a que llevan los planes a la práctica y que trabajan dentro de las estructuras, ese proceso es la dirección.
En este proceso la motivación es importante para que la gente se concentre en las metas y el liderazgo esencial para que los miembros de los grupos trabajen juntos.
CONTROL; Las organizaciones utilizan a los procedimientos de control para asegurarse de que están avanzando, satisfactoriamente, hacia sus metas y que están usando sus recursos de manera eficiente.

DEFINIR CADA ELEMENTO
PLANEACIÓN
En esencial se formula un plan o un patrón integrado predeterminado de las futuras actividades. Los planes se necesitan para dar a la organización sus objetivos y para establecer el mejor procedimiento de alcanzarnos. El primer paso de la planeación implica la selección de metas. Luego puede establecerse objetivo para las sub-unidades, divisiones, departamentos, etc. Una vez determinados los objetivos se preparan programas para alcanzarlos en una forma sistemática. Desde luego, al elegir los objetivos y al desarrollar los programas, la administración toma en cuenta su viabilidad y si serán aceptables para gerentes y empleados.
Otra definición de la organización es: La función de crear o proporcionar

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