La Organización.
1. defina el concepto Organización, como fase del Proceso Administrativo: Se puede definir como la división y agrupamiento de las actividades que se han de realizar en una empresa con el propósito de proporcionar los productos y servicios a la comunidad, fin para el cual fue creada la compañía.
2. Esta tarea de organizar implica dos factores, ¿indique y defina los mismos? El diseño organizacional se refiere al patrón global de relaciones laborales formales y el diseño laboral consiste en traducir esas relaciones formales en responsabilidades específicas para cada uno de los puestos que se han creado en una empresa.
3. En el diseño organizacional se determina la estructura organizativa de la empresa. ¿Qué constituye …ver más…

7 8. La departamentalización permite la división del trabajo de una organización, así como la especialización y estandarización de las actividades. Sin embargo, para cumplir las metas organizacionales es necesario coordinar personas, proyectos y tareas. Indique ¿Qué es la coordinación? La coordinación es el arreglo ordenado del esfuerzo de un grupo para propiciar unidad de acción en la consecución de un propósito común. De otra forma, es un proceso para establecer mecanismos a fin de integrar las actividades de los departamentos en un todo congruente y vigilar la eficacia de dicha integración.
9. ¿Qué es la autoridad en una organización? La autoridad (en una organización) es el derecho inherente a un puesto (y por ello, de la persona que lo ocupa) a ejercer discrecionalidad en la toma de decisiones, que afectan a otras personas, lo cual es un tipo de poder en el marco de una organización.
10. ¿Qué es delegación en una organización? Es el traspaso del poder legítimo cuando se confiere autoridad formal.
11. ¿Qué es responsabilidad en una organización? Es la obligación de ejecutar una actividad asignada. Es el compromiso autoasumido por una persona para manejar un trabajo con lo mejor de su habilidad.
12. La Centralización y Descentralización están