Administración de Empresas (página 2)

El papel del
administrador

La profesión de administrador tiene muchos
aspectos: según el nivel en que se sitúe,
deberá vivir con la rutina y con la incertidumbre diaria
del nivel operacional o con la planificación,
organización, dirección y control de las
actividades de su departamento o división en el nivel
intermedio, o incluso con el proceso decisorio en el nivel
institucional, orientado hacia un ambiente externo que la empresa
pretende servir. Cuanto más se preocupe el administrador
para saber o aprender cómo se ejecutan las tareas,
más preparado estará para actuar en el nivel
operacional de la empresa. Cuanto más se preocupe por
desarrollar conceptos más preparado estará para
actuar en el nivel institucional de la empresa. Un administrador
debe conocer cómo se prepara un presupuesto de gastos o
una previsión de ventas, como se construye
un organigrama o flujo grama, como se interpreta
un balance, como se elabora la planificación y el
control de producción, etc, ya que estos conocimientos son
valiosos para la administración, sin embargo lo más
importante y fundamental es saber como utilizarlos y en que
circunstancias aplicarlos de manera adecuada.

Los destacados de la administración son los
administradores, siendo la carrera universitaria que expide el
título respectivo la Licenciatura en
Administración de Empresas, asimismo en casi todos los
países del mundo existe una maestría de posgrado en
negocios llamada MBA.

Campo de aplicación

El administrador es un organizador de recursos
materiales y humanos.

Estudiando administración las habilidades y
conocimientos que desarrolles te permitirán detectar,
prevenir y corregir errores en la planeación del trabajo
de las personas.

Como administrador puedes ayudar a las personas a hacer
mejor las cosas y a ser más efectivos en su
trabajo.

El campo de trabajo del administrador comprende todas
las Organizaciones Humanas, Públicas y Privadas, Despachos
de Asesoría y servicios como emprendedor
independiente.

Conclusión

La administración se da en todo tipo de
organizaciones no es un trabajo que se realiza solo en empresas o
en agencias de gobierno, la administración es necesaria en
iglesias, las prisiones, las tabernas y las expediciones de
montaña.

La tarea de la administración consiste en
interpretar los objetivos de la empresa y traducirlos en
acción empresarial mediante planeación,
organización dirección y control de las actividades
realizadas en las diversas áreas y niveles de la empresa
para conseguir tales objetivos. Los administradores convierten un
conjunto de recursos humanos, materiales, técnicas
monetarias, de tiempo y espacio en una empresa útil y
efectiva y hace que las personas con su trabajo y recursos
físicos produzcan, con el fin de lograr los objetivos del
sistema.

La administración científica tuvo
repercusión directa sobre las relaciones de los trabajos,
ya que quita al trabajador la posibilidad de decidir la
planeación, la organización y el control de su
propio trabajo,

La administración de empresas esta constituida
por cinco variables básicas, las cuales son: Estructura,
ambiente, tarea, personas y tecnología. No existen
empresas semejantes debido a que estas tienen tamaño y
estructura organizacional distintas.

Autor:

Wendy Yadira López
Agustín

5t0 PAE

Delfido Geovanny
Marroquín

Administración

INSTITUTO BASICO ESQUIPULTECO Y CIENCIAS
COMERCIALES

INBECC