Teorias da admistração ford e taylor
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As idéias e conceitos de Henry FordHenry Ford (1863-1947) nasceu nos Estados Unidos, onde viveu e morreu provavelmente o mais conhecido de todos os precursores da Administração científica.
As idéias de Henry Ford modificaram todo o pensamento da época, foi através delas que se desenvolveram;
✓ Mecanização do trabalho
✓ Produção em massa
✓ Padronização do maquinário e do equipamento
Ele também programou a política de metas, mesmo não tendo esse nome, ele dizia que X carros deveriam ser produzidos em Y dias. Além disso, ele revolucionou o tratamento aos trabalhadores, pois melhorou o salário deles. Por esses motivos pode-se dizer que Henry Ford tornou-se um grande marco, sendo hoje muito estudado nas áreas de …exibir mais conteúdo…
A velocidade de produção deve ser rápida: “o minério sai da mina no sábado e é entregue sob forma de um carro ao consumidor, na terça-feira, á tarde”.
3 – Princípio da Produtividade: Aumentar a capacidade de produção do homem no mesmo período (produtividade) por meio da especialização e da linha de montagem. O operário ganha mais e o empresário tem maior produção.
As idéias e conceitos de Frederick Winslow Taylor
Frederick Winslow Taylor é considerado o fundador da Administração científica, que teve início no começo do século passado e provocou uma verdadeira revolução no pensamento administrativo e no mundo industrial de sua época.
Taylor baseou seus estudos observando o trabalho dos operários, e tinha o objetivo de acelerar o processo produtivo, ou seja, produzir mais em menos tempo, e com qualidade.
Para isso ele criou a Organização racional do trabalho, O estudo dos tempos e movimentos, os quatro princípios fundamentais da administração Científica: Planejamento, Seleção, controle e execução
✓ Organização Racional do Trabalho
A tentativa de substituir métodos empíricos e rudimentares pelos métodos científicos recebeu o nome de Organização Racional do Trabalho (ORT).
A ORT se fundamenta nos