1. TRABALHAR EM GRUPO OU TRABALHAR EM EQUIPE. Segundo Idalberto Chiavenato, com todas as mudanças organizacionais que estão ocorrendo na grande maioria das empresas, seja por programas de qualidade total, desenvolvimento organizacional, reengenharia, downsizing e coisas do gênero, o certo é que está havendo uma forte tendência para o fortalecimento de grupos e de equipes de trabalho em detrimento do antigo enfoque formal, departamental ou divisional que existia nas empresas. O novo ambiente
METODOLOGIA DO TRABALHO CIENTÍFICO COMO FAZER UMA RESENHA Conceitualização A resenha consiste na apresentação sucinta e apreciação crítica do conteúdo de uma obra e compreende o resumo, o comentário e a indicação de uma obra científica ou literária A resenha deve levar ao leitor informações objetivas sobre o assunto de que trata a obra, destacando a contribuição do autor: abordagem inovadora do tema ou problema, novos conhecimentos, novas teorias. Portanto, a resenha deve conter: – o
A IMPORTÂNCIA DO ESTUDO DA MOTIVAÇÃO HUMANA PARA A EFICÁCIA ORGANIZACIONAL RESUMO Este artigo analisou a motivação humana dentro do trabalho nas organizações, conceitualizando o que é motivação e sua importância na ciência administrativa. Examinou os aspectos teóricos inerentes ao mundo dos negócios sobre as teorias de Maslow e Herzberg e os resultados obtidos com essas teorias na relação da motivação nos organismos administrativos. Esperou-se compreender a diferença de satisfação e motivação
Fichamento GARCEZ, Lucília H. do Carmo. Técnica de redação: o que é preciso saber para bem escrever. São Paulo: Martins Fontes, 2008. O livro “Técnica de redação: o que é preciso saber para bem escrever.” propõe uma reflexão a respeito da arte de escrever. Os capítulos iniciais procuram desmistificar a ideia de que a boa escrita seja algo inato ao ser humano, como se somente gênios – indivíduos com QI altos – fossem capazes de exercer tal função com autoridade. No capítulo 1 denominado “Os mitos
conselhos de seus pais, de estudar, se formar e conseguir bons empregos, seguiriam carreiras profissionais que os levaram há um dilema, a necessidade sempre maior de acumular dinheiro, para que assim desfrutem melhor a vida, porém a medida que o tempo passa, percebem que trabalham cada vez mais, e se questionam se os conselhos recebidos de seus pais, farão sentido aos seus filhos, que nesta fase, já estão no início da vida adulta. É neste cenário que Sharon conhece o trabalho de Robert Kiyosaki, que
(CTB0145)- Prática Módulo I 10/06/13 RESUMO Nosso objetivo com este trabalho é demonstrar a maneira que contador e cliente devem se relacionar para que o trabalho saia como ambos desejam. No relacionamento entre Contador e Cliente é necessário comprometimento de ambas as partes. Comprometimento este de trabalharem juntos, o cliente fornecendo todas as informações necessárias para o contador realizar seu trabalho, e o contador mantendo seu cliente informado do resultado do mesmo. Conforme
Como identificar as necessidades do cliente? Para identificar as necessidades do cliente quando a empresa ainda não foi aberta, é necessário realizar uma pesquisa de mercado. Para as empresas já estabelecidas, basta introduzir uma sistemática de avaliação da satisfação e necessidades dos clientes, através de ações de pós-venda. O pós-venda pode ser feito por telefone, carta ou pessoalmente. Se o volume de clientes atendidos pela empresa for muito grande, a pesquisa de satisfação e necessidades
NUTRIÇÃO NO ADULTO Introdução A fase adulta é a fase da manutenção, sendo também muito importante ter uma alimentação adequada. Talvez essa seja a fase mais difícil, pois depende dos hábitos alimentares adquiridos, fatores culturais, financeiros, entre outros. Apesar de tudo isso, se deve pesar a importância de uma alimentação saudável tanto para o bom funcionamento orgânico, como prevenção de doenças e melhor saúde quando idoso. Se a alimentação for adequada, a saúde estará presente em todas
Conclusão Bibliografia Introdução Em termos modernos, a topografia na construção civil é a geração de dados digital ou electronicamente que serão aproveitados na elaboração de um plano de construção eficaz e seguro. A topografia é conhecida como o estudo da superfície terrestre e suas características e formas. Esta ciência também oferece a descrição das características (como superfície, formas, cobertura vegetal e elevações), representada nos mapas, que são chamadas de "TOPO”. Em essência, a topografia
seus membros totalmente coberto por um lençol, para que a equipe que está dentro da sala adivinhe quem é. 5. Tão logo que for pronunciado um nome, o jogador tira o lençol para identificar-se. 6. Se o grupo acertou, marca um ponto para ele, caso contrário o ponto fica para o grupo que está fora da sala. 7. A seguir, invertem-se os papéis. 8. O jogador que estiver coberto pelo lençol pode usar de todos os recursos para não ser identificado, assim pode trocar os sapatos, andar desajeitado