Resumen La Gran Conexión

1930 palabras 8 páginas
Un relato para descubrir la clave en las relaciones profesionales.
La gran conexión
Diego A. Rendón Peral
Administración de Recursos Humanos

LA GRAN CONEXIÓN

Más allá de ser ingenieros, doctores, escritores, analistas, etc. todos somos personas y para poder desarrollarnos como personas necesitamos de las relaciones, relaciones personales las cuales nos enseñan, nos aportan, nos ayudan, nos aconsejan, pero también nos muestran cosas negativas, nos pueden incomodar, irritar, etc. Las relaciones personales están presentes todos los días con nuestros hijos, hermanos, primos, vecinos, jefe y compañeros de trabajo, compañeros de escuela, novia, novio, esposa, esposo, amigos y aún más, desde aquella persona con quien sólo cruzamos
…ver más…

A este tipo de persona le gusta estar en movimiento continuo, compitiendo y rompiendo records. Para hablar con ellos podemos elogiar sus logros.

| Rasgos de eficacia | Rasgos de Ineficacia | INFLUYENTE | * Personalidad sociable * Entusiasta * Persuasivo * Comunicador * Optimista * Divertido | * Evita enfrentamiento para mantener la aceptación * Exagera * Exceso de entusiasmo * Habla demasiado * Dificultad para concentrarse |

En esta segunda clasificación se encuentra Bob Hathaway, pudiendo reconocer en ellos sus habilidades para las relaciones sociales y su actitud positiva ante cualquier situación.

| Rasgos de eficacia | Rasgos de Ineficacia | ESTABLE | * Sabe escuchar * Coherente * Leal / Defensor * Paciente * Perseverante | * Muy sensible * Pasivo * Indeciso * Reacio al cambio * Excesivamente tolerante |

El Doctor Crater y John Pratt son de personalidad estable con su gran potencial para escuchar, comprender y de forma congruente apoyar a los demás, además su poder de confianza interna como ser humano.

| Rasgos de eficacia | Rasgos de Ineficacia | MINUCIOSO | * Pensador crítico * Orientado a los detalles * Discreto * Preciso / Exacto * Resuelve problemas | * Perfeccionista * Excesivamente crítico * Pocas áreas grises * Dificultad con los cambios * Independiente y reservado |

Tom Wilcox y Josh Crater tienen este tipo de

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