MODELO DE CARTA DE ADVERTENCIA O LLAMADA DE ATENCIÓN TIPO OFICIO.

Barquisimeto, XX de Septiembre de 2012

Ciudadano.
Pedro Pérez
CI:12.xxx.xxx
Departamento de Contabilidad
Presente.-

Me dirijo a usted, en la oportunidad de recordarle la obligación de cumplir con el horario de trabajo establecido por la empresa comprendido entre las 8:00 am a 12:00 am. y de 1:00 pm a 4:30 pm., todo ello por cuanto he venido observando su incumplimiento al mismo, sin justificación alguna.

De igual forma hago de su conocimiento que su reincidencia en situaciones como la presente señalada, determinaran la aplicación de las sanciones legales correspondientes.

Sin mas a que hacer referencia.

Atentamente,

___________________
Supervisor …ver más…

Expediente.

C. C. Expediente

Barquisimeto, 17 de xxxxxxxxx de 2012
Distribuidora del Centro CA.

Para: Tomas Finol / CI: 13. xxx.xxx
De: Dpto Recursos Humanos.
Asunto: Llamada de atención.

Nos dirigimos a usted en la oportunidad de hacerle la presente llamada de atención(el presente llamado de atención) por escrito, debido a su actuación en fecha 07/11/2012, cuando usted falto injustificadamente a su jornada de trabajo en el Departamento Producción línea Nº 2, sin tomar las precauciones del caso debido a las importantes funciones que usted realiza, no notificando con tiempo a su Supervisor inmediato de que tenia unas actividades sociales que atender(asistir a un matrimonio) que le impedían asistir a la empresa, Causando con esa actitud la paralización de la línea de producción con las consecuencias económicas que ello representa para la empresa. Hecho que constituye una falta grave a las normas de la organizacion tipificada en la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, en su artículo 102, citamos.

Serán causas justificadas de despido los siguientes hechos del trabajador.
Literales:
i) Falta grave a las obligaciones que impone la relación de trabajo.
j) Abandono del trabajo.
Parágrafo Único.
c) La falta injustificada de asistencia al trabajo de parte del trabajador que mantuviere a su cargo alguna faena o maquina, cuando esa falta signifique una perturbación en la marcha