HISTORIA DE LA PREVENCION DE RIESGOS EN CHILE

CURSO
PREVENCION DE RIESGOS

ASIGNATURA:
FUNDAMENTOS DE LA PREVENCION
PROFESOR: Mauricio Miño Astorga
INTEGRANTES: Andrea Diaz Raul Quiroz Francisco Sepúlveda Carolina Vallejos
Karen Morel

Introducción

La Prevención de Riesgos en Chile, surgió como una gran necesidad frente al alarmante aumento de accidentes (accidentabilidad) provocado en el siglo pasado. El obrero tradicional es bruscamente trasplantado a la fábrica, a operar elementos de trabajo desconocidos y de alta peligrosidad siendo así sometidos a largas jornadas de trabajo.
Este nuevo trabajador comienza a agruparse y a organizarse en nacientes gremios que luchan …ver más…

Se estableció que el monto de las prestaciones tenía un valor fijo.

• Ley N° 8198: creada en el año 1945 es donde se corrigen valores fijos porcentuales y establece un fondo de garantía.

• Ley N° 16.744: La Ley Nº 16.744, que entró en vigencia el 1º de mayo de 1968, estableció un seguro social obligatorio por riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales y significó un gran avance en la cobertura de éstos. Dicho seguro cubre hoy, después de la modificación introducida por la Ley Nº 19.345, a la totalidad de los trabajadores dependientes o por cuenta ajena del país, excepto los de las Fuerzas Armadas, Carabineros e Investigaciones, y a parte de los trabajadores independientes. Aquellos que, en virtud de lo dispuesto por el artículo 2º de la Ley Nº 16.744, fueron incorporados por Decreto Supremo a la cobertura de ese seguro social.

• Conforme a ese seguro social, si el trabajador sufre un accidente del trabajo o una enfermedad profesional, tiene derecho al otorgamiento gratuito de prestaciones médicas para su curación y/o rehabilitación física, e incluso reeducación profesional si fuere necesario, y de prestaciones económicas, en caso que haya resultado con incapacidad temporal o permanente para trabajar, prestaciones cuya finalidad es reemplazar, al menos en parte, la renta que tenía mientras se encontraba en actividad laboral.

Durante la historia de la Prevención también se implementaron algunas áreas como: