Contenido Pág.
Introducción………………………………………………………..………………………...3
Recado……………………………………………………………….……………………….4
Carta………………………………………………………………….……………………….5
Oficio………………………………………………………………………………………….7
Memorándum……………………………………………………………………………….10
Circular……………………………………………………………………………………....12
Curriculum vitae…………………………………………………………………………….14
Periódico…………………………………………………………………………………….16
Instrumentos de investigación…………………………………………………………….19
Fichas………………………………………………………………………………………..20

INTRODUCCION

El presente trabajo es el conjunto de algunos de los documentos mas utilizados a
Nivel académico, profesional y …ver más…

Estas redacciones se utilizan en instituciones como: ministerios, embajadas, municipios, colegios profesionales, sindicatos y oficinas de gobierno, entre otras.
Oficio simple o directo
Este tipo de documento se utiliza cuando la herramienta estándar y el texto o contenido van dirigidos a una sola persona. Generalmente se usa para una invitación, una felicitación, una petición, un agradecimiento o un informe de eventos o actividades culturales o deportivas. También cuando un gerente se dirige a una empresa para gestionar algún servicio.
Oficio múltiple
Es un documento que se usa cuando un mismo tema o texto va dirigido a más de un destinatario, y por esta razón las instituciones o dependencias incluyen el número de oficio, dejando puntos suspensivos para escribir el nombre y el cargo del destinatario, para especificarlo cuando el caso lo requiera. Esto sirve, además, para agilizar el proceso que dure la documentación.
El texto de este tipo de documento se basa en la emisión de órdenes, instrucciones, recomendaciones, sugerencias o informaciones a diferentes oficinas o despachos simultáneamente.
El trato que se considera en el oficio múltiple es vertical descendente y horizontal. Es decir, va dirigido a subordinados, o entre jefes de instituciones del mismo nivel o jerarquía.
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