Brown Capitulo 4. Evaluar El Mundo Social
Capitulo 4: Actitudes: evaluar el mundo social:
- Actitudes: evaluaciones de varios aspectos del mundo social. Se reflejan a menudo en nuestro comportamiento pero algunas veces este no es el caso.
- Actitud ambivalente: A veces se tiende a tener evaluaciones positivas y negativas sobre un mismo objeto actitudinal, por lo que es ambivalente. (Ej: me gusta un postre de chocolate pero también lo veo como rico en calorías y grasas)
- Una vez que las actitudes se han formado, con frecuencia son difíciles de cambiar. Sobre todo cuando son uniformemente positivas o negativas, pero influye la persuasión.
- Las actitudes se estudian porque influyen en nuestro pensamiento social. …ver más…
(vemos más convincente la información que está de acuerdo con nuestras actitudes)
- Función de autoexpresión o autoidentidad: expresan creencias centrales.
- Función de autoestima: ayudan a tener confianza con nosotros mismos.
- Función de autodefensa: protección ante información no deseada de nosotros mismos. (Ej: decir que estoy en contra de los prejuicios para protegerse a si mismos de verse como personas prejuiciosas, lo que en realidad son.
- Función de motivación: causar buena impresión en otros expresando el punto de vista “correcto”.
d) La relación entre actitud y comportamiento: ¿Cuándo y cómo influyen las actitudes sobre el comportamiento?
- A finales de los 60 se descubrió que el vínculo entre actitudes y conducta no siempre era tan fuerte. Depende de:
- Aspectos de la situación: Existen restricciones situacionales que impiden que las actitudes sean expresadas en una conducta explícita.
- Aspectos propios de las actitudes: Si las actitudes son muy fuertes, tienden a incidir en nuestra conducta. (Ej: hombre conservacionista que se amarró a árbol para que no lo talaran en señal de su preocupación por el medio ambiente)
- Orígenes de las actitudes: Generalmente actitudes formadas por experiencia directa ejercen mayores efectos en la conducta que las formadas indirectamente.
- Fuerza de la actitud:
• Intensidad: cuan fuerte es la reacción